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合伙企业解散财产分割方式有哪些[律师回复] 结论： 合伙企业解散财产分割先支付清算费用等，剩余按合伙协议约定比例分配，无约定则协商，协商不成按实缴出资比例，无法确定出资比例就平均分配。财产不足清偿债务时，普通合伙人承担无限连带责任，有限合伙人以认缴出资额为限担责，且分割要遵循法定程序和公平原则。 法律解析： 根据相关法律规定，合伙企业解散财产分割有着明确的先后顺序，先处理清算费用、职工工资等必要支出，之后才对剩余财产进行分配。在分配方式上，优先按照合伙协议约定，这体现了意思自治原则。若没有约定或约定不明，就通过协商、实缴出资比例、平均分配等方式，确保分配的公平合理。当企业财产不足以清偿债务时，普通合伙人与有限合伙人承担不同责任，这是为了平衡各方风险与利益。财产分割遵循法定程序和公平原则，能保障各合伙人的合法权益。如果在合伙企业财产分割方面遇到问题，建议及时向专业法律人士咨询，以妥善处理相关事宜。四川法务
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合伙企业股权变更需要哪些资料[律师回复] 合伙企业不存在股权，而是合伙人份额变更。变更所需资料包括变更登记申请书，由全体合伙人或合伙协议约定人员签署；全体合伙人或约定人员签署的变更决定书，明确变更事项与同意变更的意思；新合伙人身份证明，适用于有新合伙人入伙的情况；合伙协议修正案或新合伙协议，体现变更后权利义务安排；若涉及经营场所变更，需提供已变更经营场所使用证明；国务院市场监督管理部门规定的其他文件，如前置审批文件。 解决措施和建议如下： 1.仔细核对各项资料要求，确保文件准确无误且完整。 2.按照规定格式和内容填写变更登记申请书与决定书。 3.及时准备新合伙人身份证明等特殊资料。 4.准备好资料后尽快向企业登记机关申请变更登记。四川法务
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公司工人出事法人要承担责任吗[律师回复] 公司工人出事法人是否担责要视具体情况而定。若工人在工作中因工伤亡，公司需承担工伤保险责任。若公司依法为工人缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付；未缴纳则公司承担全部赔偿。通常法人不直接担责，但如果法人未履行相关管理义务，像未提供安全工作环境、未落实安全制度等，导致工人出事，法人可能承担行政甚至刑事责任。 若工人非因工作原因出事，如在工作场所以外因个人行为导致，法人一般无责任。法人是否担责的关键在于其是否存在过错以及该过错与工人出事有无因果关系。 解决措施和建议如下： 1.公司应依法为工人缴纳工伤保险，降低自身风险。 2.法人需切实履行管理义务，提供安全的工作环境，落实安全制度。 3.加强对工人的安全教育，减少意外发生的可能性。绵阳法务
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律师说法·公司经营
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的？1、工资个税的计算公式为：应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率：扣除数为5000元。10w+浏览 2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。6.5w浏览 2024-11-11
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工龄和司龄的区别是什么？工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。3.1w浏览 2024-11-11
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