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岗位不在了,调岗降薪主动离职可以要求赔偿吗??
[律师回复] 你好,可以要求赔偿,详细沟通
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你好 碰见职业打假人怎么办?
[律师回复] 您好,专业老师立即和你联系!请您留下联系方式,直接电话回您。
广东广和(成...
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公司遭恶意投诉
[律师回复] 您好,专业老师立即和你联系!
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公司侵犯公民个人隐私,公司老板被抓,公司员工会被处罚吗
[律师回复] 您好,致电与您详细沟通一下,帮您分析对您有利的方案。
四川元良律师...
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企业要求本人换岗,但自己又不想去,有补偿吗
[律师回复] 可以处理,可搜索威添家3461510272获取解决方案!
于雅平律师
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律师说法·劳动纠纷
最新山东省《劳动法》病假工资规定
职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
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五一劳动节法定几天假?
劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月28日(星期日)、5月11日(星期六)上班。我国法律上明确规定了五一劳动节法定几天的情况,用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,具体情况结合实际来进行认定。
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解除劳动关系证明和离职证明是一回事儿吗?有什么区别?
区别:1、出具的主体不同。2、出具的时机不同。所以,解除劳动关系证明和离职证明在开具的主体与开具的实时机上都存在着差别,在法律上并不是一回事。
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