劳动纠纷 法律问答
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申请劳动仲裁需要哪些流程[律师回复] 解析： 首先，您需要充分筹备并撰写一份全面详实的仲裁申请书，以及附带必要的证据材料，以明确您所主张的仲裁请求事项。随后，您需按照劳动争议案件的司法管辖权限，将申请递交至有权处理此案的劳动仲裁委员会。紧接着，该仲裁委员会将会在接收您的申请之后，在规定期限内对其进行审查，并决定是否予以正式受理。若经审理后被认定为符合受理条件，则仲裁委员会将依法通知双方当事人参与仲裁庭审程序。在庭审过程中，各方当事人均可就各自立场进行详细阐述与有力辩护，同时提供支持己方诉求的相应证据材料。 最后阶段，仲裁委员会将依据双方所提交的证据、陈述及辩论意见，结合相关法律法规的规定，综合考虑所有因素而后作出公正而权威的裁定结论。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项： （一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； （二）仲裁请求和所根据的事实、理由； （三）证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。宜宾法务
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劳动仲裁后多久起诉到法院起诉费用多少[律师回复] 在劳动仲裁裁决正式公布之后，若当事人对此裁决方案持有不同意见或存在异议，那么他们将有权利从接到仲裁裁决书的那刻算起，享有十五天的法定申诉期，以便于向司法部门提出上诉之请。这种类型的劳动争议案件在向法院进行诉讼时，所需支付的案件受理费用一般情况下是每宗十元人民币。然而，如果通过友好调解的方式来解决纠纷，或者事主自愿申请撤诉的话，那么受理费用则减免至原金额的一半，也就是说仅需付出五元人民币。但是，如果在上述劳动争议案件中涉及到的财产价值超出了一万元人民币这个界线，那么高于该界限的所有部分将会被根据相应比例予以额外征收受理费用。更为详细的收费标准将按照相关法律法规以及各地方各级法院的具体法规与规定来执行。内江法务
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律师说法·劳动纠纷
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不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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