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掩饰隐瞒犯罪所得单位犯罪处罚标准是什么[律师回复] 法律分析： （1）掩饰、隐瞒犯罪所得罪不存在单位犯罪，该罪的犯罪主体为一般主体，具体指年满十六周岁、具备刑事责任能力的自然人。 （2）构成该罪需满足明知是犯罪所得及其产生的收益，仍实施窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的行为。 （3）根据法律规定，实施上述行为的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 （4）司法实践中，掩饰、隐瞒犯罪所得及其产生的收益价值总额达到十万元以上的情形，会被认定为情节严重。 提醒： 自然人应避免参与任何明知是犯罪所得及其收益的掩饰、隐瞒行为，若涉及相关情形，建议及时咨询专业法律人士分析具体责任及应对措施。绵阳法务
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律师说法·刑事辩护
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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