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巴中-昌文君...律师
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法律规定女的50岁退休还是55岁退休
[律师回复] 在我国现行相关法规中明确规定了在职员工的相关事宜: 首先,女性劳动者退休年龄为50周岁; 其次,对于担任管理职务的女性干部来说,其退休年龄则为55周岁; 再者,对那些从事特别工作岗位并完全丧失劳动力的劳动者而言,其为45周岁(此年龄段也包含了特别工作岗位中的基层女干部)。 此外,对于上述所有对象群体而言,他们只有在满足社会保险缴纳15年以上的条件后,才能在达到法定退休年龄时提出退休申请,进而领取相应的退休养老金。
巴中法务
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你好,我就是想咨询一下在孕检中没检查出婴儿有先天性心脏问题,但出生后二个多月就检查出先天性心脏病这该找孕检的医院吗?
[律师回复] 在您的情况下,如果孕检中没有检查出婴儿有先天性心脏问题,但婴儿出生后不久被诊断出先天性心脏病,您确实可以考虑与孕检的医院进行沟通。先天性心脏病在孕中期通过详细的超声心动图等检查有时可以被发现,但并非所有类型的先天性心脏病都能在产前被诊断出来。 您可以咨询孕检医院的医疗团队,了解他们的检查流程、使用的技术以及可能的疏漏。同时,您也可以询问是否有进一步的检查或评估推荐,以便更好地理解诊断结果和未来的管理计划。如果有必要,您也可以寻求第二意见,以确保您和您的宝宝获得最佳的医疗照护。在处理这类情况时,透明度和开放的沟通是非常重要的。
张弦律师
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雇员在上班时间因踩到别人家饭店的空调水长期形成的青苔上导致摔跤骨折,饭店方应承担多少责任?
[律师回复] 上下班时间受伤应当认定为工伤
昌文君律师
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婚假期间被公司开除怎么赔偿
[律师回复] 若劳动雇员在享受婚假期间遭遇公司解雇,倘若此举乃是违法行为,则该劳动雇员有权请求用人单位继续执行先前的劳动合约,或者以经济补偿规定的双倍水准支付赔偿金。 如若用人单位拒不实施上述措施,该劳动雇员可选择前往调解机构寻求协助和解决。在调解过程无法达成共识的前提下,该劳动雇员具有权利向劳动争端仲裁委员会提交诉讼申请。如对仲裁裁决结果仍有异议,该劳动雇员亦有法享有上诉至人民法院的权利。
资阳法务
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哺乳假申请提早一小时下班申请可以吗
[律师回复] 关于哺乳期间员工提前离岗的相关法律条款规定如下:孕妇入籍哺乳期后,有权享有每日一个小时的哺乳假期,雇主不得以任何理由hypoglycemia劳动时间或安排夜间工作; 另外,雇主还应保障每日工作时间内有一个小时的哺乳时间,无论新生儿年龄如何,只要尚处于哺乳期即可获得此项福利待遇;若因特殊情况,哺乳期内的女性员工不适于从事原来繁重、压力较大的职务,也允许进行相应的职务调整。 然而在这种状况下,建议雇主和劳动者双方积极开展充分有效的沟通,并达成共识。
绵阳法务
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律师说法·劳动纠纷
省内社保需要转移吗 转移社保需要什么手续
不需要。1、参保人员在新就业地建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请。3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
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2024-11-11
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新《劳动法》病假天数规定是什么?
就病假而言,此时规定的最长医疗期为24个月,而实际的病假天数则还要结合职工在本单位的实际工作年限来确定。而在病假工资上面,单位也是要根据职工的工作年限来确定的,但法律在这方面有最低病假工资的限制。
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2024-11-11
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2024怎样购买汽车保险才最划算
1、首先购买交强险。2、足额的第三者责任保险:所有的汽车保险险种第三者最为重要。毕竟,汽车毁了可以不开车,但是,他人的赔偿是免除不了的,购买汽车保险时应该将保持赔偿他人损失的能力放在第一位。
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2024-11-11
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