合同事务 法律问答
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云岩区-贵阳范...律师8分钟前解答了“合同事务”问题
云岩区-潘兴米...律师16分钟前解答了“合同事务”问题
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合同无效装修费怎么办[律师回复] 通常来讲，当合同被认定为无效时，关于装修费的处理方式，得依据具体的情形以及双方所存在的过错程度来加以判定。 要是装修是经过对方同意的，并且无法进行拆除以恢复到原本的状态，这种情况下，就可以按照双方的过错比例来共同分担装修费用。 倘若装修并没有得到对方的同意，而且还能够拆除，那么就应当把它拆除掉；要是不能拆除的话，就需要对其现有的价值进行评估，然后按照过错比例来分担所造成的损失。 如果双方在过错程度方面产生了争议，或许就需要通过诉讼的方式来解决，由法院依据双方所提供的证据以及案件的实际情况，来确定过错的比例，并且根据这个比例来对装修费用的分担作出裁决。总之，在处理装修费的问题时，必须综合考虑各种不同的因素，秉持着公平合理的原则去进行处理。律图六盘水
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保证合同解除后恢复原状有效吗[律师回复] 在特定条件下，保证合同解除后恢复原状这一行为是具备有效性的。 恢复原状作为一种法律救济方式，其有效性并非一概而论，而是要依据具体情形来确定。倘若保证合同的解除是基于合法且有效的事由，并且恢复原状这一行为既不违背法律法规的强制性规定，也不违反公序良俗，同时还具备实际可操作性，那么通常可以认定其为有效。 比如说，当是由于对方实施了欺诈、胁迫等行为而致使保证合同得以解除，此时实施恢复原状的措施，能够很好地平衡双方的利益关系，使双方处于相对公平的状态。 然而，倘若解除保证合同的原因存在争议，或者恢复原状的行为会对第三方的合法权益造成损害，那么这种恢复原状行为的效力就可能会受到质疑，需要谨慎对待。 总之，对于保证合同解除后恢复原状的有效性判断，必须综合考虑解除的原因、相关的法律规定以及具体的合同约定等多方面的因素，全面、细致地进行考量，以确保做出准确的判断。贵州法务
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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校园暴力相关法律法规是如何规定的？在实施校园暴力行为后，若情节较轻则按照治安管理处罚法的规定，由未成年人的监护人承担民事责任即可;若情节较为严重的，即使是未成年人，也是需要按照刑法的相关规定进行处罚的，最高可判处死刑。1.6w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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