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因物流公司延误造成损失了怎么办
[律师回复] 要是物流公司延误造成损失,先翻翻看和他们签的托运合同。里头一般会讲货物啥时候交付、违约了咋处理,借此判断物流公司有没有违约,有的话就按约让它赔偿。 要是合同没说或者说得不清,按法律,物流公司作为送货的,得在合理时间安全送到货物。因为它延误让你有损失,就得赔偿,赔偿得和损失相当,包括能拿到手的利益。 赶紧收集能证明损失的证据,像货物订单、价值凭证等。先试着和物流公司谈赔偿,谈不拢就去法院起诉维权。
5解答
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公司老板坐牢,可以变跟法人吗
[律师回复] 你好 案件案情简单说一下
张宏伟律师
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被忽悠去当法人应如何处理
[律师回复] 被忽悠担任法人可通过多途径解决。若协商、留存证据反映情况等方式无法解决,可通过诉讼维护权益。 1.先尝试与公司股东协商,提出辞去法定代表人的要求。若协商达成一致,可凭借股东会决议变更法定代表人,并前往登记机关办理变更登记。 2.若协商无果,书面通知公司及股东,表明受欺诈担任法定代表人,同时注意保留聊天记录、通话录音等相关证据。若公司有违法违规行为,自己可能担责时,向相关部门反映实际情况,证明未参与经营管理。 3.当前述方法都不可行,可考虑走诉讼途径,请求法院撤销法定代表人登记,保障自身合法权益。
律图安顺
5解答
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公司增加工作内容该怎么办
[律师回复] 1.公司增加工作内容,劳动者应依据劳动合同和法律规定维护自身权益。劳动合同是明确双方权利义务的关键,变更工作内容需双方协商一致,若新增工作超合同范围,劳动者有权拒绝。 2.具体解决措施和建议如下: 先查看劳动合同,若新增工作超出范围,可拒绝公司要求。 若公司强行要求,积极与公司沟通,表明按原合同履行的立场。 沟通无效时,向劳动监察部门投诉,由其责令公司改正。 还可通过劳动仲裁维护权益,若权益受损可要求补偿。 劳动者要注意保留工作安排通知、沟通记录等相关证据,以证明公司不合理要求。
5解答
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企业欠钱法人会被强制执行的情况有哪些
[律师回复] (一)企业法人若不想因第一种情况被限制出境等,就要注意在企业运营中,明确自己在企业中的角色定位,避免成为影响债务履行的关键人员。如果已身处这些角色,要积极推动企业履行债务。 (二)针对第二种情况,法人要严格做到公私财产分开,建立规范的财务制度,清晰划分个人与企业财产界限,防止财产混同。 (三)面对第三种情况,法人应当及时了解企业债务情况,有能力执行时要积极配合执行,不可抱有侥幸心理拒不执行。 法律依据: 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十四条规定,诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的,人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任:(六)拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的。人民法院对有前款规定的行为之一的单位,可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
律图贵阳
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2024年最新个人所得税计算公式是怎样的?
1、工资个税的计算公式为:应纳税额(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2、执行7级超额累进税率:扣除数为5000元。
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2024-11-11
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武汉公积金贷款额度计算公式是怎样的
不高于综合确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。公积金缴存账户必须为正常缴存账户。不高于还款能力确定的贷款额度。贷款额度(借款人公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存额/单位和个人缴存比例之和)×45%×12个月×贷款期限。
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2024-11-11
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工龄和司龄的区别是什么?
工龄是员工入职之日起所有的工作时间,而司龄是员工在单位的全部工作的时间,仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同,还有计算的方法不同,司龄是公司的连续的工作年限,工龄是以工资收入为主的工作时间。
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2024-11-11
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