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我想质询一下不签劳动合同仲裁
[律师回复] 您好,方便说明下具体情况吗
李银梅律师
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你好劳动仲裁以后执行不到钱,公司法人执行董事不是经营者,可以另行起诉公司实际控制人吗
[律师回复] 您好,是可以的,方便详细沟通吗
李银梅律师
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请问劳动仲裁调解书的工资支付方式是分期支付,第二期违约的可以去法院申请强制执行吗
[律师回复] 您好可以的 书写强制执行申请书去当地法院
刘志文律师
2解答
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您好,律师。劳动仲裁受理,但超过一天,仲裁院说用人单位会以超时间限制怎么办好,九级伤残,解除劳动合同后,今天去仲裁受理了,但用人单位为由抗诉怎么办?
[律师回复] 如果您能证明超时是由于不可抗力或其他合理因素导致的,这可能有助于减轻超时带来的负面影响。
李银梅律师
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伪造离职证明,会给劳动仲裁带来影响吗?
[律师回复] 这个情况属于伪造证据是会有影响的
刘余律师
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律师说法·劳动纠纷
协商一致解除劳动合同失业金是否可以领取
协商一致解除劳动合同是不可以领取失业金的,领取失业金有一个最关键的法定条件就是非职工本人意愿中断就业,而所谓的协商一致解除劳动合同也有可能是职工主动提出来的。此外,想要领取失业金的还需要满足的条件是参加失业保险,已经满一年,并且办理了失业登记。
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2024-06-07
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劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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兼职顾问劳动关系是否构成合法关系
从劳动关系的特性来说,劳动关系的建立基础是用人单位通过购买劳动力,通过对整个劳动过程的管理来实现的。在这样的前提下,第一类情形中顾问式的兼职服务,建立的基础是服务而不是直接劳动力,在服务过程中劳动者存在自主性,不存在管理与被管理的关系,因此,这类兼职劳动者与用人单位之间缺乏建立劳动关系的基础。
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