劳动纠纷 法律问答
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安宁市-张英律师14分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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您好！本人2012年到单位打工，当时单位把文印室办在本人名下，收入由单位上的人管，由于不合规2017年文印室注销，本人与单位签劳动合同，2021年单位又找了劳务公司转签劳务派遣合同，从2021年起扣了失业保险费，请问失业后我能申请领失业保险金吗？另外如果单位不再续签，我如何维权？2012年到现在单位没有帮交社保 我是农村户口[律师回复] 从2021年起扣失业保险费，说明你已按单位参保，失业且非本人意愿中断就业的话，可以申领失业保险金，但需缴费满一年，农村户口同样适用。不过2012到2021年单位没缴社保属于违法，尤其2017年签订劳动合同后，单位必须依法缴纳各项社保。现在转劳务派遣，只要你的工作地点和工作内容没变，工龄应连续计算，单位不能借此规避责任。如果单位不续签，要看你是否属于符合无固定期限合同或违法终止情形，可要求单位支付经济补偿金，并主张补缴或赔偿未缴社保造成的损失。维权要先收集工资流水、合同、考勤等证据，向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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上班没交社保，提离职当天是不是能走[律师回复] 未缴纳社保时提离职当天能否直接走，要分情况。按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位没给劳动者依法缴纳社保，劳动者能解除劳动合同。不过，法律没明确说劳动者提出离职当天就能直接走。 通常，劳动者得提前三十天书面通知单位解除合同；要是在试用期，提前三天通知就行。但单位没交社保是违法的，侵害了劳动者权益，这种情形下劳动者能马上解除合同，不用事先告知单位。 实际操作中，劳动者因为单位没交社保提离职，建议先和单位沟通，让单位补缴社保。要是单位拒绝，劳动者书面通知单位解除合同后，就可以马上离职。而且，劳动者还能要求单位支付经济补偿，经济补偿根据劳动者在单位的工作年限，每满一年给一个月工资。 虽然法律赋予了劳动者即时解除合同的权利，但为避免后续纠纷，建议先和单位协商社保问题，并且保留好相关证据。律图楚雄
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社保没交满15年中断了会怎样[律师回复] 社保没交满15年中断有这些影响。 养老保险上，到法定退休年龄累计缴费不足15年，不能按月领基本养老金。可以继续缴费到满15年再按月领，也能转入城乡居民养老保险按规定享受待遇。因养老金和缴费年限、金额有关，中断期间不计算缴费年限，养老金待遇会受影响，缴费年限长、金额高，养老金才多。 医疗保险方面，中断缴费次月起，不能享受医保报销待遇。要是中断时间长，再次参保可能有等待期，等待期内医疗费不能报销。部分地区医保缴费年限和退休后医保待遇挂钩，中断可能影响退休后医保待遇。 生育保险、失业保险、工伤保险，一般要在缴费状态才能享受相应待遇。中断缴费期间，无法获得保障。像生育保险中断，生育时不能享受生育津贴和医疗费报销；失业保险中断，不符合领取条件就不能领失业金；工伤保险中断，工作中受伤或患职业病，不能获得保险赔偿。 建议尽量保持社保连续缴纳，如果出现中断，根据自身情况尽快补缴或按规定接续缴纳，避免影响自身权益。律图昭通
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律师说法·劳动纠纷
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遭遇网络诈骗信息被暴露要怎么办遭遇网络诈骗且信息被暴露，应第一时间拨打110报警，详细准确地提供诈骗信息和自身信息泄露情况。同时，更改重要账户密码，增强账户安全设置；密切关注个人金融账户动态，若发现异常及时联系银行冻结账户，防止财产损失。1.5k浏览
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网络跨境诈骗怎么量刑的网络跨境诈骗量刑依据《中华人民共和国刑法》相关规定。一般诈骗公私财物数额较大，处三年以下有期徒刑等，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑等，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑等。量刑会综合诈骗数额、情节、涉及人数、造成损失等因素考量，如3000-1万元以上属“数额较大”等。此类犯罪将受法律严厉制裁。1.8k浏览
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在微信被微商骗钱,还把我删了怎么办在微信被微商骗钱且遭删除，可先保留聊天记录、转账记录等证据。若金额较小，可向微信平台投诉举报；若金额较大，建议立即向当地公安机关报案，警方会依据具体情况进行处理，以维护自身合法权益。1.1k浏览
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