工伤赔偿 法律问答
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没有劳务合同怎么申请工伤[律师回复] 如果没有签订劳务合同但要申请工伤，第一步得先确定劳动关系。你可以去收集一些像工作证、工资支付的凭证、考勤记录，还有其他劳动者的证言之类的东西，这些都能证明存在事实劳动关系。 接着，就向社会保险行政部门去提出工伤认定申请，通常要在事故伤害发生的那一天，或者被诊断、鉴定为职业病的那一天起的1年之内提出。 工伤认定部门会展开调查核实的工作。要是认定为工伤，就会出具《认定工伤决定书》。要是用人单位没在规定的期限内提出工伤认定申请，在这期间要是发生了符合规定的工伤待遇等相关费用，那就得由这个用人单位来承担。 这里要特别注意，在申请工伤认定的整个过程当中，证据的充分性和真实性可是特别重要的，可不能马虎大意。律图迪庆
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工伤认定可以在受伤地申请吗[律师回复] 通常来讲，工伤认定是可以在受伤的地方进行申请的。按照我国的相关法律规定，工伤职工得向用人单位所在的统筹地区的社会保险行政部门去提交工伤认定申请。不过，如果用人单位的注册地和生产经营地不在同一个统筹地区，一般情况下应该在注册地给职工参加工伤保险；要是没有在注册地参保的话，那职工就可以在生产经营地申请工伤认定。 这里要特别注意，在申请工伤认定的时候，一定要准备好相关的证明材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故报告之类的，这些材料能用来证明工伤事实是确实存在的。并且申请工伤认定是有一定时间限制要求的，单位得在事故发生之日起的30天内去申请，而职工或者其近亲属等则要在1年之内提出申请。这样就能更好地保障职工的合法权益。律图丽江
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工伤的工作场所范围是怎么认定的[律师回复] 工伤认定中的工作场所范围，主要指的是职工因为工作需要而涉及到的那些合理的区域。 平常，它包含了职工日常工作所在的固定场所，就像办公室、车间之类的。同时，还涵盖了因为工作需要而临时去的那些合理区域，比如说为了完成工作任务，在多个工作地点之间往返的必经路线。 要是因为工作原因受到了伤害，在和工作相关的那些合理延伸的区域里，也有很大可能会被认定为工作场所。就好比，因为工作需要去仓库领料的途中，又或者是在单位食堂就餐的时候受伤了。 不过，判断到底是不是属于工作场所，得综合各种因素来考虑，像工作的性质、目的、方式等等这些方面。可不能仅仅以单位划定的区域为界限，关键在于是不是和工作有直接的关联。律图丽江
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劳务合同可不可以申请工伤[律师回复] 通常来讲，劳务合同一般是没法申请工伤的。因为工伤认定的一个重要前提，往往是存在着劳动关系。 劳务关系和劳动关系有着很明显的差别。在劳务关系里，双方的地位相对比较平等，提供劳务的那一方得自己承担工作当中所面临的风险。 可要是在劳动关系中，劳动者得接受用人单位的管理，而用人单位则要承担更多的责任和义务。 不过，如果劳务合同的内容从本质上符合劳动关系的特征，就像劳动者得受用人单位的劳动管理，还要从事用人单位安排的有报酬的劳动等等这些情况，那就有可能被认定为是劳动关系，这样也就可以申请工伤。具体到到底能不能申请工伤，那得综合考虑具体的情况以及相关的证据才能做出判断。丽江法务
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律师说法·工伤赔偿
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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