损害赔偿 法律问答
127.3
万
解答量
1541
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
法律规定侮辱诽谤罪严重情况是什么样[律师回复] 侮辱诽谤罪，就是用暴力或者其他手段，公开侮辱别人，或者编造事实诋毁别人，并且情节严重的行为。那啥样算情节严重呢？ 从危害后果来说，如果因为被侮辱诽谤，被害人或者他的近亲属精神失常、自残甚至自杀，这就属于情节严重了。就像有被害人遭到别人长时间、公开的侮辱诽谤，精神压力太大就选择了自杀。 在传播范围上，要是利用网络诽谤别人，同一条诽谤信息实际被点击、浏览五千次以上，或者被转发五百次以上，也会被认定为“情节严重”。这说明诽谤内容在网上传得很广，影响不小。 另外，要是行为人多次侮辱、诽谤别人，或者侮辱、诽谤多个人，严重扰乱了社会秩序，同样算情节严重。比如说，有人长期在公共场所对不同的人进行侮辱诽谤，搞得大家人心惶惶，社会秩序都乱了。 一旦构成侮辱诽谤罪的严重情况，就要面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者被剥夺政治权利的处罚。这里要注意，侮辱诽谤罪一般是要自己去法院起诉，法院才处理，但要是严重危害社会秩序和国家利益，就不用自己起诉啦。律图林芝
5解答 3.2w浏览 -
判定侮辱诽谤罪该用什么方法[律师回复] 要判定侮辱诽谤罪，得从犯罪构成要件入手，再结合相关法律规定来判断。 侮辱罪是指用暴力或者其他手段，公开贬低他人人格、损害他人名誉，并且情节严重的行为。从客观方面来说，可能是通过暴力、言语、文字图画这些方式公开侮辱他人。主观上，行为人是故意这么做的，目的就是贬低他人的人格和名誉。不过，侮辱行为要达到情节严重的程度才会构成犯罪，比如导致被害人精神失常等情况。 诽谤罪则是故意编造并传播虚构的事实，足以贬低他人人格、损害他人名誉，且情节严重的行为。客观上要求有编造和传播虚构事实的举动，而且这个事实得能让他人名誉受损。主观上也必须是故意的，过失可不构成这个罪。和侮辱罪一样，诽谤行为也得情节严重才行，像多次诽谤他人，让对方名誉严重受损。 要是想判断是否构成侮辱诽谤罪，可以收集相关证据，像书证、物证、视听资料、证人证言等，来证明侮辱诽谤行为以及造成的后果。同时，还得考虑双方关系、行为背景、社会影响等因素。要是符合前面说的犯罪构成要件，被害人可以向法院提起刑事自诉，追究行为人的刑事责任。律图日喀则
5解答 3.2w浏览 -
应怎样去起诉诽谤自己的那个人[律师回复] 遭遇他人诽谤想起诉，该怎么做呢？ 第一步收集证据，像网络诽谤的截图、证人说的话、书面材料这类都能作为证据，主要用来证明对方编造并传播虚假事实，损害了你的名誉，还给你带来了不良影响。 然后是撰写起诉状，要写清楚你和被告的信息，提出你的诉求，比如让对方停止伤害、赔礼道歉、赔偿损失等，还要讲明白事情的经过和起诉理由。 准备好身份证等相关材料后，就可以去有管辖权的法院立案。通常诽谤行为发生地或者被告住的地方的法院，都能受理。 法院受理案件后，会通知你开庭时间，到时候你要按时参加庭审。在法庭上把事情说清楚，拿出证据支持自己，并且反驳对方的说法。 如果最后你胜诉了，但对方不遵守法院的判决，你可以申请强制执行。另外要注意，诽谤达到情节严重的程度，才会构成刑事犯罪，一般的诽谤情况大多按照民事纠纷处理。律图林芝
5解答 3.8w浏览
-
名誉受损害是否能向法院去起诉[律师回复] （一）若名誉受损害，可向法院起诉来维护权益。自然人的名誉权受法律保护，他人不能通过侮辱、诽谤等手段侵害。 （二）起诉要符合法定条件，原告得和案件有直接利害关系，明确指出被告，有具体的诉讼请求、事实和理由，且案件要在法院受理民事诉讼的范围以及受诉法院的管辖内。 （三）起诉时要准备好起诉状，写清楚双方信息、诉讼请求和事实理由等，同时收集相关证据，像书证、物证、视听资料等，以此证明名誉受损事实、侵权行为和损害后果。 （四）若胜诉，可要求侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉和赔偿损失等民事责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条规定，民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。名誉是对民事主体的品德、声望、才能、信用等的社会评价。律图日喀则
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
159****6528
132****6015
186****1782
