劳动纠纷 法律问答
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劳动仲裁老板多久能通知[律师回复] 劳动争议仲裁中，老板收到仲裁通知的时间受规定和实际情况影响。按规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后五日内决定是否受理，受理后五日内送达仲裁申请书副本给老板，因此理论上老板最快五天、最晚十天收到通知。 然而在实践里，送达时间会因多种因素变动。如果采用邮寄送达，老板签收时间难以确定；若无法直接或邮寄送达而采用公告送达，所需时间会更长。 为确保送达效率，可采取以下措施：一是仲裁委员会与当事人保持良好沟通，及时了解被送达人情况，优先采用直接送达；二是被送达人应积极配合，及时签收相关文书；三是若确实无法直接送达，可优化邮寄送达流程，提高送达成功率。律图林芝
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劳动合同没有法人签字只有公章有效吗[律师回复] 劳动合同没有法人签字只有公章是有效的。法律规定，当事人采用合同书形式订立合同，自签名、盖章或按指印时合同成立。用人单位加盖公章，意味着对合同内容认可，代表其作出意思表示，具备法律效力。 法人签字并非劳动合同生效的必要条件。只要合同内容不违反法律法规强制性规定，不存在欺诈、胁迫等情况，双方协商一致且加盖公章，合同就成立生效，对双方都有法律约束力。 解决措施和建议： 1.劳动者签订合同时，应仔细审查合同条款，确保自身权益。 2.用人单位要规范合同签订流程，保证公章使用合规。 3.双方保存好签订的劳动合同，以备后续可能的纠纷处理。律图林芝
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老赖有工资执行不到怎么办[律师回复] 结论： 老赖有工资却执行不到，可向法院提供工资线索申请查询、冻结和划扣其工资账户，单位需协助执行并保留必要生活费用；若现金领工资或单位不配合，可收集证据请求对老赖采取强制措施，情节严重可追究刑事责任。 法律解析： 依据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况，并有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。所以法院有权对老赖工资账户进行查询、冻结和划扣，老赖所在单位有协助执行的义务。当老赖以现金领工资或单位不配合时，收集证据证明老赖有工资收入后，法院可根据情节对老赖采取罚款、拘留等措施。若老赖拒不执行情节严重，符合拒不执行判决、裁定罪的构成要件，会被追究刑事责任。如果在处理老赖执行工资问题上遇到难题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。律图林芝
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