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公司没有买保险怎么赔偿[律师回复] 公司未依法为员工购买社会保险，需分情况妥善处理。 1. 员工在职期间： - 向社保部门投诉，社保部门会责令公司限期补缴社保费，确保员工社保权益得到保障。 - 若因公司未买社保致员工无法享受社保待遇，员工可要求公司按社保待遇标准赔偿。如工伤费用本应由工伤保险基金支付的，现由公司承担。 2. 员工离职时： - 员工可因公司未依法缴纳社保提出解除劳动合同，同时进行正常工资结算。 - 公司需向员工支付经济补偿金，按员工在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年按一年算；不满六个月支付半个月工资。 建议公司依法为员工购买社保，避免法律风险和经济损失；员工应积极维护自身合法权益，通过合法途径解决问题。律图安康
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保险理赔可以打到子女账户吗[律师回复] 保险理赔中理赔款能否打到子女账户需视具体情况而定。若有明确授权且符合约定及要求，就可行，这是对自身权利的处分；若无授权，通常会支付到本人账户，关键在于意愿表达与流程规定的遵循。 1. 有授权的情况：被保险人（或受益人）需明确向保险公司表示同意将理赔款支付到子女账户，同时要满足保险合同约定和保险公司财务、合规要求，如此操作是合理合法的，保险公司会按要求办理支付。 2. 无授权的情况：保险公司会遵循合同约定，将理赔款支付到被保险人（或受益人）本人账户，以确保资金流向符合规定。 建议在涉及理赔款支付问题时，被保险人（或受益人）应提前与保险公司沟通，明确表达意愿并按要求办理相关手续。律图榆林
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工厂买的团险是怎么赔偿的[律师回复] 团险赔偿一般是按照保险合同的约定来执行的。通常情况下，要是被保险人遭遇了保险合同里约定的事故或者事件，保险公司会按这些步骤赔偿： 1. 报案：被保险人或者其家属得赶紧向保险公司报案，同时要提供跟事故有关的信息和证明材料。 2. 审核：保险公司会对报案信息和证明材料仔细审核，看看是不是符合保险合同的赔偿条件。 3. 定损：要是案件涉及财产损失，保险公司会去确定损失的程度和具体金额。 4. 赔偿：经过审核，确定符合赔偿条件后，保险公司会依照保险合同约定进行赔偿。赔偿方式常见的有现金赔付、修复受损财产或者提供替代财产等。 要注意哦，不同的团险产品，在赔偿范围、标准以及程序等方面可能会不太一样，具体还是得看保险合同。所以在买团险之前，一定要认真阅读保险合同，弄清楚保险条款和赔偿规定，这样万一发生事故，就能及时拿到赔偿啦。陕西法务
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脚后跟粉碎性骨折保险公司会赔多少钱[律师回复] 保险公司的赔偿金额，那得依据具体的保险合同。通常情况下，是会赔付因为脚后跟粉碎性骨折而产生的医疗费用哒，像住院费、药品费、手术费之类的，这些都是合理且必要的费用。而且，还可能会赔付一定额度的伤残赔偿金，这个伤残等级一般是根据骨折的恢复情况等各种因素来评定的，不同的等级对应着不同的赔偿标准。要是因为骨折而耽误了工作，那也会赔偿误工费用，是以受伤之前的平均工资为基础，按照误工的天数来计算的。另外，说不定还会赔偿一些护理费之类的费用。不过，具体的赔偿金额可不能一概而论，得把保险合同条款、受伤的实际情况、治疗所花费的费用等好多方面的因素都综合起来考虑才行。要是对保险公司的赔偿有不同意见，那就可以通过协商、调解或者诉讼等方式去解决。陕西法务
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律师说法·金融保险
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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退休拿退休金还可以领低保金吗？如果是拿的退休金不一定能够再领取低保。虽然低保和退休金他都是国家给人民发放的生活补助，但是退休金通常是当事人已经缴纳了15年的社保，然后才会有的，而低保他是国家给一些特别低收入的人群做出的最低生活保障。1.5w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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