公司经营 法律问答
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集团公司成立条件是什么[律师回复] 结论： 成立集团公司需满足多项条件，包括母公司性质、注册资本、子公司数量等，且要制定企业集团章程并按规定登记。 法律解析： 依据相关法律规定，成立集团公司有严格条件。母公司须是依法设立的有限责任公司或股份有限公司，注册资本一般要达5000万元人民币，母公司和子公司注册资本总和需1亿元人民币以上。同时，母公司至少拥有5家子公司，集团成员单位均具法人资格。企业集团章程是规范集团运作的重要依据，明确了集团成员权利义务、管理模式等内容。各地区在集团公司成立政策上可能存在差异，筹备时需详细了解当地要求，符合规定后向登记机关申请登记并领取证照。若你在集团公司成立过程中遇到法律问题，或是对相关规定有疑问，可向专业法律人士咨询，以确保成立过程合法合规。甘肃法务
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律师说法·公司经营
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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