工伤赔偿 法律问答
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工伤认定和伤残鉴定结果多久出来[律师回复] 工伤认定的时间，通常是从受理申请那天开始算起，60天内就能作出。要是情况比较简单，事实清晰，权利义务也很明确的话，那15天就能作出。 而伤残鉴定结果出具的时间，可就不一样，这得看具体是哪个鉴定机构以及实际的情况。一般来说，劳动能力鉴定大概60天能出结果，要是有必要的话，还能再延长30天。 这里得提醒大家注意，提交的材料要是完整，鉴定的复杂程度要是高或者低，这些都会对结果出具的时间产生影响。在等待伤残鉴定结果的这段时间里，大家一定要好好保留好相关的医疗记录和证明材料，因为以后可能会用到。要是超过了规定的时间还没出结果，大家就有权利向相关的部门去咨询进展情况，这样能让自己心里更有数。律图海东
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工伤认定的管辖地怎么确定[律师回复] 工伤认定的管辖地通常是这样确定的：以用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门为准。要是用人单位参加了工伤保险，并且登记注册地与生产经营地不在同一个统筹地区，那工伤认定就由参保地的社会保险行政部门来负责。可要是用人单位没有参保，那就由生产经营地的社会保险行政部门来认定。要是存在劳务派遣的情况，且派遣单位和用工单位不在同一地区，而被派遣劳动者是在用工单位所在地受到了事故伤害，那么就由用工单位所在地的社会保险行政部门来进行认定。总的来说，一般是以用人单位所在地作为主要的管辖地，不过在一些特殊情况下，会根据实际的用工情况以及参保情况来确定到底由哪个部门来进行工伤认定。律图黄南
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工伤认定标准和依据有哪些[律师回复] 那《工伤保险条例》可真是工伤认定的大宝贝。就好比咱员工在那规定的工作时间里，乖乖地待在工作场所，结果因为工作的事儿呗，遭了事故伤害，这妥妥的能算工伤。比如说，车间里的工人正在操作机器，突然机器故障把他给弄伤了，那这肯定算工伤。 还有，工作时间前后，员工在工作场所内忙活与工作有关的预备性或者收尾性工作，要是这时候受了伤，那也得算工伤。就像超市的收银员，在上班前整理收银台，不小心被掉落的物品砸到了，这就属于工伤。 在工作时间和场所内，员工履行工作职责的时候遭了暴力等意外伤害，那也得算工伤。比如保安在执勤过程中，被闹事的人打伤了，这当然得认定为工伤。 患职业病那更是明摆着的工伤，就像在化工厂工作的员工，长期接触有毒物质，最后得了职业病，那肯定跑不了工伤的认定。 因工外出期间，要是因为工作原因受了伤或者出了事故下落不明，那也得算工伤。比如说出差的员工在外地办事，途中遭遇车祸受伤，这毫无疑问是工伤。 上下班途中，如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，那也能算工伤。就像员工坐公交上班，公交发生了事故导致员工受伤，这就符合工伤的认定条件。 不过，可别想着自残或者自杀能算工伤，这可不在工伤认定的范围内。总之，认定工伤得提供相关证据，像劳动合同、医疗诊断证明、证人证言等等，这些都是很重要的。律图海北
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工伤认定时间是初次认定时间吗[律师回复] 你可别小瞧了这工伤认定时间。就拿那员工小A来说，他在工作时不小心被机器砸到了脚，那事故伤害发生之日就开始算工伤认定时间。要是用人单位靠谱，那得在30天内赶紧提出工伤认定申请，就好像赶去参加一场重要的比赛，可不能迟到。可要是这用人单位不靠谱，没按时申请，那工伤职工小A或者他的近亲属，再或者工会组织，就可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，毫不畏惧地直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出申请，就像勇敢的骑士去捍卫自己的权益。 而这初次认定，只是整个工伤认定程序里的一小步。就好比爬山，初次认定是爬到了半山腰的那个点。要是员工小A对初次认定的结果不满意，那可不能就这么算了，他完全有权利申请行政复议或者提起行政诉讼，就像是要继续攀登山顶，去重新争取一个更公正的认定结果。所以，工伤认定时间的起点是明确的，但整个认定过程就像是一场充满波折的冒险，可能会有多次认定的情况，可不能马虎大意。律图海东
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