公司经营 法律问答
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股东退股要什么手续[律师回复] 结论： 股东退股有股权转让和公司回购股权两种方式，且手续不同，都需保障交易合法合规。 法律解析： 股权转让分两种情况。转让给其他股东，双方签订协议后，修改公司章程和股东名册并办理工商变更登记。转让给股东以外的人，需其他股东过半数同意，其他股东有优先购买权，达成协议后也要进行章程修改等及工商登记。公司回购股权，需满足如公司连续五年盈利却不向股东分配利润等法定情形，股东请求回购，双方协商一致签订协议，公司注销股权、修改章程并办理工商变更登记。《中华人民共和国公司法》对这些股东退股情形和程序有明确规定，严格按规定操作可保障股东合法权益和公司正常运营。若在股东退股过程中遇到法律问题或对相关手续有疑问，可向专业法律人士咨询，以确保交易合法合规，避免后续纠纷。西宁法务
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股东没有实际出资怎样退股吗[律师回复] 股东未实际出资是可以退股的，但需承担相应责任并遵循特定途径。未出资股东退股后仍要对公司和其他已出资股东承担违约责任，且需补足出资。 退股途径有以下几种： 1.股权转让：可将未实缴出资的股权转给其他股东或第三人，转让时必须如实告知受让人出资情况，否则可能需承担出资责任。 2.公司减资：通过股东会决议减少注册资本，使该股东退出。不过减资程序要严格按规定进行，需通知债权人并公告。 3.公司回购：满足公司连续五年盈利却不向股东分配利润等法定情形时，股东可请求公司按合理价格回购股权。 建议未出资股东在退股前充分了解相关法律规定和程序，确保操作合法合规，避免后续法律风险。律图果洛
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夫妻开办公司股权怎么进行分割[律师回复] 结论： 夫妻开办公司股权分割，有有效书面协议按协议分割；无协议则区分多种情况处理，如双方都想成为股东按比例分割，一方退出按相关规定处理，公司仅夫妻为股东时也有不同处理方式。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，夫妻开办公司股权分割遵循一定规则。有协议约定时，尊重当事人意思自治，按协议进行分割。没有协议时，不同情况有不同处理办法。双方都想成为股东，按比例分割股权并办理工商变更登记，保障双方股东权益。一方想退出，要经其他股东过半数同意，配偶才能成为股东，若其他股东不同意但愿购买出资额，夫妻分割转让所得；若不同意且不购买，视为同意转让，配偶成为股东。公司只有夫妻两个股东时，双方都不要股权，可清算或转让公司后分割所得财产；一方要股权则给另一方补偿。若在夫妻开办公司股权分割方面遇到复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以确保自身权益得到合法保障。西宁法务
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每个职工都出钱占股份公司倒闭时不用赔偿吗[律师回复] 结论： 职工出资持股，股东责任以认缴出资或认购股份为限，足额出资后公司倒闭清算一般无需额外担责，除非有出资不实等情况；职工作为劳动者，公司倒闭终止劳动合同应获经济补偿，要区分股东与劳动者身份的责任和权益。 法律解析： 依据《中华人民共和国公司法》，股东以其认缴的出资额或认购的股份为限对公司承担责任。职工足额出资后，在公司倒闭清算时，通常无需对公司债务进行额外赔偿。但如果存在出资不实、抽逃出资等情况，就要在未出资或抽逃的范围内承担补充赔偿责任。而从劳动者角度，按照《中华人民共和国劳动合同法》，公司倒闭终止劳动合同，应按职工在本单位工作年限给予经济补偿，每满一年支付一个月工资。股东身份和劳动者身份性质不同，责任和权益也有差异。股东责任局限于出资范围，劳动者权益受劳动合同法保障。若遇到相关法律问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。西宁法务
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律师说法·公司经营
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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