刑事辩护 法律问答
245
万
解答量
2349
万
浏览量
平罗县-雍梅律师10分钟前解答了“刑事辩护”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
电信诈骗罪初犯5万多会不会取保[律师回复] 结论： 电信诈骗初犯涉案5万多有取保候审的可能性。 法律解析： 诈骗公私财物价值3万至10万元以上属于数额巨大，涉案5万多的电信诈骗初犯可能处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。不过初犯是从轻量刑考量因素。犯罪嫌疑人、被告人若符合一定情形可取保候审，包括可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑，可能判处有期徒刑以上刑罚但采取取保候审不致发生社会危险性，患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女且采取取保候审不致发生社会危险性，羁押期限届满案件尚未办结需要采取取保候审。若该初犯能积极退赃退赔、认罪认罚，且符合上述情形之一，就可向司法机关申请取保候审。如果遇到类似法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确法律建议和帮助。本地法律顾问...
5解答 3.4w浏览 -
赌博罪赌资7万取保候审条件是什么[律师回复] 结论： 涉嫌赌博罪赌资7万，满足特定条件可取保候审，申请需提供保证人或交纳保证金。 法律解析： 依据法律，有几种情形可取保候审，包括可能判处管制、拘役或独立适用附加刑；可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性；患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性；羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审。司法机关判断是否符合条件时，会综合考量犯罪性质、情节、悔罪表现等因素。符合条件时，犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或辩护人可提出申请，同时需提供保证人或交纳保证金。如果对赌博罪取保候审的具体条件和申请流程还有疑问，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律建议和帮助。律图平台咨询...
5解答 3.1w浏览
-
网赌赌资5万取保候审条件是什么[律师回复] 结论： 网赌赌资5万涉嫌赌博罪，若符合法定条件可申请取保候审，申请需由特定人员提出书面申请，由司法机关决定是否准许。 法律解析： 依据相关法律，对于涉嫌赌博罪的情况，满足一定条件可取保候审。比如可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑，或者可能判处有期徒刑以上刑罚但采取取保候审不致发生社会危险性，又或者是患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女且不致发生社会危险性，以及羁押期限届满案件尚未办结需要采取取保候审的，都可以申请。对于网赌赌资5万涉嫌赌博罪的犯罪嫌疑人、被告人，若存在上述情形，可由其本人、法定代理人、近亲属或者辩护人提出书面申请，司法机关会综合各方面情况来决定是否准许。如果您或身边的人遇到类似法律问题，对取保候审的具体流程和条件还有疑问，可向专业法律人士咨询。律图专业咨询...
5解答 4.4w浏览
-
团伙盗窃2万取保候审了以后还要坐牢吗[律师回复] 法律分析： （1）取保候审只是刑事诉讼中的一种强制措施，并非意味着案件结束，团伙盗窃2万被取保候审后，仍存在坐牢的可能性。 （2）盗窃财物价值一千元至三千元以上属于数额较大，涉案2万已达该标准，会面临相应的刑事处罚。 （3）最终是否坐牢由法院判决决定。若犯罪事实清晰、证据充分，法院会依法定罪量刑。若符合缓刑条件则可宣告缓刑，无需实际服刑；不符合缓刑条件就可能被判处实刑。 （4）法院量刑会综合多方面情节，比如犯罪嫌疑人在团伙中的作用、是否退赃退赔、有无自首立功等。 提醒： 团伙盗窃案件情况复杂，不同情节和表现影响量刑结果。建议咨询专业法律人士，做进一步分析。本地法律顾问...
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
155****9371
139****4942
131****7945
