合同事务 法律问答
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合同欺诈行为按什么标准进行赔偿[律师回复] 合同欺诈行为赔偿标准因情况而异。若欺诈构成违约，受欺诈方可要求违约方承担违约责任，赔偿范围含合同履行后可得利益，但不超违约方订立合同时预见或应预见的违约损失。若构成侵权，受欺诈方可要求侵权人承担侵权责任，赔偿实际损失，包括直接和间接损失。若经营者欺诈消费者，应按消费者要求增加赔偿损失，增加赔偿金额为购买商品价款或接受服务费用的三倍，不足五百元的按五百元赔偿。 解决措施和建议如下： 1.受欺诈方应及时收集保存合同、沟通记录等相关证据，以便维权。 2.与欺诈方协商赔偿事宜，协商不成可寻求专业法律人士帮助。 3.若涉及消费者权益，可向消费者协会等相关部门投诉。律图乌鲁木齐
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合同欺诈诉讼期限的计算方法是什么[律师回复] 1.合同欺诈诉讼适用三年一般诉讼时效，自权利人知道或应当知道权利受损害及义务人时起算。“知道或应当知道”强调权利人主观知晓权利受损且能明确义务人，如合同履行中发现对方虚假材料致自身利益受损就开始起算。 2.若当事人一方下落不明，对方在国家级或下落不明一方住所地省级有影响的媒体上刊登主张权利内容公告，除法定特殊规定外，诉讼时效中断。 3.自权利受损害之日起超二十年，法院不予保护，但有特殊情况可申请延长。 建议：权利人应及时关注自身权益，在发现权利受损后尽快收集证据并咨询法律专业人士。若遇义务人下落不明情况，及时按规定刊登公告以中断诉讼时效。律图乌鲁木齐
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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