工伤赔偿 法律问答
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工伤发生了不做伤残鉴定可不可以[律师回复] 工伤发生后是否做伤残鉴定要视具体情况而定。若工伤程度轻，不影响劳动能力且与单位就赔偿达成一致，可不做鉴定。 不过，伤残鉴定意义重大，它是确定工伤等级的关键，而工伤等级是获取合理赔偿的重要依据。不同等级对应不同赔偿标准，不做鉴定难以精准确定赔偿数额，可能损害自身权益。若后续与单位在赔偿上有争议，没有鉴定结果会使维权变得困难。 为保障自身合法权益，建议在发生工伤且伤情稳定时及时申请伤残鉴定。具体措施如下： 1.及时关注自身伤情恢复情况，待稳定后尽快提出鉴定申请。 2.按规定准备好申请鉴定所需的各项材料。 3.积极配合鉴定机构的工作，提供真实准确的信息。平台专业咨询...
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三级工伤的程度界定是什么[律师回复] 1.三级工伤是职工因工致残被鉴定为三级伤残的情况，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》界定。核心特征是器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，需特殊医疗依赖，或存在部分生活自理障碍。 2.具体情形多样，比如单肢瘫肌力3级、完全感觉性或混合性失语、一侧眼球缺失伴另一侧眼严重畸形盲目3级、双耳听力损失≥91dBHL、严重运动障碍非肢体瘫、面部瘢痕形成80%以上影响容貌、呼吸困难4级、心功能不全三级、小肠切除3/4合并短肠综合症、肝切除2/3伴肝功能中度损害等。 3.三级工伤的最终认定，要由劳动能力鉴定委员会结合职工工伤后的器官损伤、功能障碍、医疗依赖以及生活自理障碍程度进行综合评定。 4.解决措施与建议：职工遭遇工伤后应及时就医并保留相关医疗记录，单位要在规定时间内为职工申请工伤认定。劳动能力鉴定过程中，各方要严格遵循鉴定标准和流程，确保评定结果公正准确。职工及其家属可了解相关权益和待遇，若对评定结果有异议，可按规定申请再次鉴定。平台优选咨询...
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