劳动纠纷法律问答
秒问律师
个人中心
更多服务
劳动纠纷
法律问答
50
万
解答量
1014
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
99%用户选择
咨询我
综合排序
阿克苏市
劳动合同
综合排序
最新排序
不限
阿克苏市
温宿县
库车县
沙雅县
拜城县
乌什县
阿瓦提县
柯坪县
新和县
全部擅长
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
应届毕业生可以签劳务合同吗
[律师回复] 已经毕业的都可以啊!
刘冬梅律师
1解答
4.5w浏览
你好,用人单位没签合同,我现在提出辞职,会有什么补偿
[律师回复] 你好,可以提出辞职,然后可以申请仲裁
吾拉依木·如...
1解答
3.2w浏览
试用期没有劳动合同怎么维权
[律师回复] 解析: 关于试用期未签订劳动合同时的权益保障途径,可遵循以下步骤执行: 首先,应尽力与雇主进行有效沟通并协商解决相关问题; 其次,可向所在企业设立的劳动争议调解委员会或就近基层的人民调解组织提出申请,进行调解处理; 再者,若以上途径均无法得到满意的结果,则可依法向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请以维护自身合法权益;倘若对于仲裁机构的裁决结果仍持有异议,当事人还可进一步向有管辖权的人民法院提起诉讼程序。 法律依据: 《劳动争议调解仲裁法》第五条 【劳动争议处理的基本程序】发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律咨询顾问
1解答
3.8w浏览
代理合同受劳动法保护吗
[律师回复] 解析: 代理制合同本身暂未纳入适用劳动法的切实范围内给予直接的保护。毕竟代理制合同是代理方与委托人之间自主做出的协议和约定,其性质与劳动关系有本质性的区别。 然而,若是在代理任务执行期间,代理人收到了来自委托方的管理命令或者限定,亦或是在实际实施的工作过程中,代理人与委托方间构成了事实性的雇佣劳动关系,那此刻,代理制合同便有可能成为劳动法保护的对象之一。更进一步地说,假如在代理任务期内,代理人违背了相关的法律法规,势必会面临劳动法的严厉制裁。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
法律咨询顾问
1解答
3.3w浏览
合同到期了不续签,按劳动法怎么赔偿
[律师回复] 解析: 当雇主决定不再续约时,他们有责任向劳动者支付经济补偿金,具体计算方法为工作满一年后,按照一个月的基本薪资进行结算。 然而,如果在这种情况之下,劳动者依据我国《劳动合同法》第十四条的规定,申请续订无固定期劳动合同时,倘遭到雇主的拒绝且此行为被判定为违反法律规定,则雇主必须向劳动者支付赔偿金,金额亦为工作一年对应两个月的基本薪资。再者,如若劳动者自行选择不再续约,唯一可能因雇主提供的新劳动合同中的约定条件降低而获得经济补偿金,反之将无法获取任何经济补偿金。 法律依据: 《劳动合同法》第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
法律咨询顾问
1解答
4.4w浏览
点击查看更多
换一换
不懂就问
没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
还有更多问题?
直接咨询律师
律师说法·劳动纠纷
我国劳动法年假规定几天?
根据实际在本单位的工作年限不同,自然职工可以享受到的年假天数也是不一样的,最低是5天,而最高则可以达到15天。
7w
浏览
2024-06-13
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
上海劳动法病假工资规定是怎样的?
劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定;劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议;用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。
1.3w
浏览
2024-06-13
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
工伤待遇团体意外险可以同时享受么?
工伤待遇团体意外险可以同时享受。单位组织旅游过程中,员工受伤,受伤员工应是保险利益人而不是用人单位,因意外险获得的赔偿应全部归属保险利益人即受伤员工,受伤员工仍然有权依据《工伤保险条例》向用人单位主张享受工伤待遇。
1w
浏览
2024-06-13
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
查看全部知识
问题没解决?
125200
人选择咨询律师
当前6714
位律师在线
平均
3
分钟响应
99
%好评
您好,我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
塔城用户3分钟前提交了咨询
147****0401用户1分钟前提交了咨询
143****5066用户1分钟前提交了咨询
和田用户3分钟前提交了咨询
142****3850用户1分钟前提交了咨询
148****1060用户2分钟前提交了咨询
130****5484用户1分钟前提交了咨询
162****5250用户3分钟前提交了咨询
174****6386用户1分钟前提交了咨询
161****4504用户3分钟前提交了咨询
132****2317用户3分钟前提交了咨询
131****8104用户2分钟前提交了咨询
伊犁用户2分钟前提交了咨询
168****5831用户4分钟前提交了咨询
巴音郭楞用户1分钟前提交了咨询
164****4421用户1分钟前提交了咨询
哈密用户2分钟前提交了咨询
哈密用户1分钟前提交了咨询
昌吉用户3分钟前提交了咨询
144****8235用户2分钟前提交了咨询
142****6866用户2分钟前提交了咨询
148****3863用户4分钟前提交了咨询
175****1422用户3分钟前提交了咨询
喀什用户3分钟前提交了咨询
伊犁用户3分钟前提交了咨询
130****6850用户3分钟前提交了咨询
160****7472用户4分钟前提交了咨询
145****3546用户4分钟前提交了咨询
146****8052用户3分钟前提交了咨询
塔城用户3分钟前提交了咨询
昌吉用户3分钟前提交了咨询
和田用户3分钟前提交了咨询
吐鲁番用户1分钟前提交了咨询
175****3105用户2分钟前提交了咨询
喀什用户3分钟前提交了咨询
克孜勒苏柯尔克孜用户2分钟前提交了咨询
172****6143用户1分钟前提交了咨询
塔城用户3分钟前提交了咨询
162****8605用户1分钟前提交了咨询
石河子用户2分钟前提交了咨询
阿勒泰用户1分钟前提交了咨询
哈密用户4分钟前提交了咨询
176****0638用户1分钟前提交了咨询
147****8427用户1分钟前提交了咨询
146****0428用户1分钟前提交了咨询
乌鲁木齐用户1分钟前提交了咨询
阿克苏用户3分钟前提交了咨询
哈密用户4分钟前提交了咨询
152****0440用户1分钟前提交了咨询
吐鲁番用户3分钟前提交了咨询
巴音郭楞用户2分钟前提交了咨询
145****0246用户1分钟前提交了咨询
博尔塔拉用户2分钟前提交了咨询
174****0165用户3分钟前提交了咨询
和田用户1分钟前提交了咨询
168****6306用户4分钟前提交了咨询
147****3523用户1分钟前提交了咨询
135****3078用户1分钟前提交了咨询
138****3825用户1分钟前提交了咨询
157****6484用户4分钟前提交了咨询
148****2706用户3分钟前提交了咨询
克孜勒苏柯尔克孜用户2分钟前提交了咨询
伊犁用户3分钟前提交了咨询
克拉玛依用户3分钟前提交了咨询
141****0072用户3分钟前提交了咨询
吐鲁番用户1分钟前提交了咨询
154****8036用户3分钟前提交了咨询
吐鲁番用户2分钟前提交了咨询
巴音郭楞用户4分钟前提交了咨询
哈密用户2分钟前提交了咨询
巴音郭楞用户2分钟前提交了咨询
喀什用户1分钟前提交了咨询
阿勒泰用户2分钟前提交了咨询
155****0553用户2分钟前提交了咨询
乌鲁木齐用户3分钟前提交了咨询
伊犁用户1分钟前提交了咨询
阿克苏用户4分钟前提交了咨询
伊犁用户1分钟前提交了咨询
133****5304用户2分钟前提交了咨询
塔城用户4分钟前提交了咨询
144****1061用户1分钟前提交了咨询
哈密用户4分钟前提交了咨询
阿克苏用户3分钟前提交了咨询
博尔塔拉用户1分钟前提交了咨询
167****6752用户2分钟前提交了咨询
134****3428用户2分钟前提交了咨询
144****6582用户1分钟前提交了咨询
160****0532用户2分钟前提交了咨询
138****6411用户2分钟前提交了咨询
乌鲁木齐用户3分钟前提交了咨询
134****0002用户1分钟前提交了咨询
160****6262用户4分钟前提交了咨询
克拉玛依用户2分钟前提交了咨询
176****4671用户1分钟前提交了咨询
石河子用户1分钟前提交了咨询
158****7041用户3分钟前提交了咨询
石河子用户2分钟前提交了咨询
133****1772用户2分钟前提交了咨询
塔城用户4分钟前提交了咨询
伊犁用户1分钟前提交了咨询
问题
没解决?
试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
律图
>
法律咨询
>
劳动合同咨询
向专家律师咨询法律问题
电话咨询
在线咨询
仅剩2个名额
顶部
律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
每一位律师的执业资质经由律图专业团队严格审核(三重认证审核),力求找到专业律师,为用户的法律需求保驾护航。
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
187****8758
律图的律师专业性强,诚恳真挚,问题真正得到了解决。回复问题较快,是我网上咨询遇到的最好的平台和律师。
187****8651
对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
136****7384
好律师,安心问
立即咨询
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
9
秒
最快响应
立即咨询
(问题解决率99%)
推荐使用
继续换一换
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选