诉讼仲裁 法律问答
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选择了仲裁又选择法院会怎样处理[律师回复] 法律分析： （1）仲裁协议有效且约定明确仲裁机构时，先申请仲裁，另一方再向法院起诉，法院一般不受理；若已受理，另一方首次开庭前提交仲裁协议，法院驳回起诉。这是基于仲裁协议的优先性与有效性，尊重双方事先的选择。 （2）仲裁协议无效，如约定仲裁机构不明确，一方申请仲裁，另一方起诉至法院，法院依法受理审理。因为仲裁协议无效导致无法依据其进行仲裁，法院应行使管辖权。 （3）一方在首次开庭前未对法院受理提出异议，视为放弃仲裁协议，法院继续审理。这是对当事人权利行使的一种约束，督促其及时主张自己的权利。 提醒： 签订仲裁协议时务必确保内容明确有效，参与法律程序要及时关注自身权利，适时主张异议。律图阿勒泰
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人事争议仲裁当事人对裁决不服如何处理[律师回复] 结论： 人事争议仲裁当事人对裁决不服，人事关系争议可在收到裁决书15日内向法院起诉，期满未起诉则裁决生效；事业单位与其工作人员因辞职、辞退及履行聘用合同发生争议适用劳动争议规定，不服仲裁可15日内向法院起诉，一方不起诉又不履行的，另一方可以申请强制执行。 法律解析： 依据相关法律，对于人事争议仲裁的不同情况有不同处理方式。人事关系争议中，给予当事人15天的起诉期来维护自身权益，若期满未起诉，意味着当事人认可裁决结果，裁决书便具有法律效力。而事业单位与其工作人员间特定争议适用劳动争议规定，同样给予15天起诉期，这保障了当事人的诉讼权利。若一方既不起诉又不履行裁决，另一方申请法院强制执行则是保障权益得以实现的重要手段。 如果您在人事争议仲裁方面还有其他疑问或面临类似的法律问题，欢迎向我或其他专业法律人士咨询，我们会为您提供专业的法律建议。律图石河子
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合同仲裁后怎么执行[律师回复] 法律分析： （1）仲裁裁决生效后，赋予了胜诉方强制实现权益的法律保障。规定向特定法院申请强制执行，明确了管辖范围，确保执行程序有序开展。 （2）要求提交仲裁裁决书等材料，是为了让法院全面了解仲裁情况及执行依据，以便准确判断执行申请的合理性。 （3）法院受理后审查仲裁裁决，旨在维护司法公平和当事人合法权益，避免错误或违法的仲裁裁决进入执行程序。 （4）赋予法院多种执行措施，能够有效对被执行人财产进行控制和处置，保障申请执行人权益。 （5）对有能力执行却拒不执行且情节严重的被执行人追究刑事责任，体现法律的威慑力，督促被执行人履行义务。 提醒： 申请强制执行务必准备齐全材料 ，若遇被执行人有转移财产等阻碍执行情况，建议咨询分析应对方案。律图省直辖
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