婚姻家庭 法律问答
224.8
万
解答量
2254
万
浏览量
吴中律师
在线
北京市中闻律师事务所/合伙人
5.0分服务：4.3万人
在线沟通·1对1专业解答
-
离婚协议经公证之后是否具有效力[律师回复] 1.离婚协议公证能增强证明力，但不代表必然生效。公证可证明协议是双方真实意思表示，然而其生效以办理离婚登记为前提。 2.若未办理离婚登记，即便协议经过公证也不会生效，对双方无法律约束力。所以不能仅依赖公证就认为离婚协议已产生效力。 3.当双方完成离婚登记，经公证且内容不违反法律、行政法规强制性规定，不违背公序良俗的离婚协议，具有法律效力，双方应依约履行。若一方不履行，另一方可以起诉维权。 建议在签订离婚协议后及时办理离婚登记。若担心对方不履行协议，可提前咨询专业法律人士，在协议中明确违约责任等条款，以保障自身权益。本地法律顾问...
5解答 3w浏览 -
带着离婚协议书要去哪里办离婚手续[律师回复] （一）提前准备好相关材料，包括双方的户口簿、身份证、结婚证和离婚协议书，确保材料齐全且有效。 （二）选择一方常住户口所在地的婚姻登记机关，在工作日前往办理，注意提前了解该机关的办公时间。 （三）在冷静期内，双方要慎重考虑离婚决定，若有一方反悔，可持本人有效身份证件和《离婚登记申请受理回执单》撤回申请。 （四）冷静期届满后三十日内，双方务必再次共同到婚姻登记机关申请发给离婚证，避免错过时间。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十七条规定，自婚姻登记机关收到离婚登记申请并向当事人发放《离婚登记申请受理回执单》之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以持本人有效身份证件和《离婚登记申请受理回执单》，向受理离婚登记申请的婚姻登记机关撤回离婚登记申请，并亲自填写《撤回离婚登记申请书》。自离婚冷静期届满后三十日内，双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚证的，视为撤回离婚登记申请。平台专业咨询...
5解答 3.9w浏览
-
被起诉离婚时污蔑他人要负什么责任[律师回复] 法律分析： （1）在被起诉离婚时污蔑他人，若损害他人名誉，属于名誉侵权。被污蔑方有权利要求污蔑者承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失等民事责任，以此来维护自身的名誉权益。 （2）若污蔑情节严重，符合诽谤罪的构成要件，即故意捏造并散布虚构事实，达到足以贬损他人人格、破坏他人名誉且情节严重的程度，污蔑者会面临刑事处罚，可能被处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 （3）在离婚诉讼中，污蔑这种不诚信行为会影响法官对污蔑方的主观评价，进而在财产分割等方面作出对其不利的判决。 提醒：在离婚诉讼中应保持诚信，避免污蔑他人，否则可能承担民事甚至刑事责任，还会影响自身在财产分割等方面的权益，案情不同解决方案有别，建议咨询以进一步分析。律图专业咨询...
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
182****5325
151****9370
137****3701
