晋源区劳动纠纷律师

[律师回复] 干了七年村主任工资没拿，垫付的4万也属于为村里办事花的钱，这钱能要。首先把任职文件、垫付票据、收条这些证据都收好，直接找乡镇政府要求协调解决，让他们责令村委会从村集体资金里支付。如果镇里不管，就拿着证据去法院起诉村委会，案由可以是追索劳动报酬和返还垫付款。注意别超过三年诉讼时效，要是没中断过就得抓紧。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 你干了七年村主任不容易。村主任的报酬由村民会议决定，不是劳动法上的工资，但村里应当按决议支付。你先收集任职文件、会议记录、投资凭证，找乡镇政府反映，要求督促村委会结清。乡镇政府不解决，就去法院起诉村委会，主张拖欠的报酬和投资款。注意诉讼时效只有三年，别拖。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 您可以大概情况说一下

[律师回复] 时间久了确实棘手，但同事证言也算一条线索。你还可以要求公司拿出当时签的合同原件，如果公司拿不出或者上面关键条款明显事后填写，法院会怀疑公司做法。同时找找工资流水、社保记录、考勤记录，这些能佐证你的实际岗位和待遇，与空白合同内容对照。如果公司当初没给你一份合同，这本身就违规，你可以就此主张公司存在过错。再不行就申请仲裁，让公司承担举证责任，证明合同内容经过你确认，否则由它承担不利后果。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一。

[律师回复] 单位不能只交失业保险不交养老保险。法律规定用人单位必须同时缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，这是强制义务，不能自己选。只交失业保险属于违法。你可以先找单位协商，要求补缴养老保险；要是单位拒绝，就带好劳动合同、工资条等证据，向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，要求补缴并赔偿损失。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。