【案情简介】
周XX经营的某某工程部向某某养殖公司供应建筑材料，双方签订采购协议约定货款满额结算。工程部依约完成数十批次供货及机械台班作业后，某某公司以‘’内部人员变动、负责人离职‘’为由拖延签署结算文件，长期拖欠货款。面对‘’承认债务但拒绝履行‘’的困局，周XX委托本团队介入。
【办案经过】
第一战：穿透‘’人员变动‘’迷雾，构建完整证据链
针对被告‘’人员变动导致无法结算‘’的抗辩，团队迅速整理微信聊天记录、送货单、机械台班签证单及采购汇总表，形成‘’合同-送货-确认‘’闭环证据链，证明被告工作人员已签收确认，内部管理瑕疵不构成拒付法定理由。
第二战：诉讼保全施压，打破‘’拖字诀‘’
为防止被告转移资产，团队同步申请财产保全，冻结被告银行账户。保全措施实施后，被告原本‘’认账不还‘’的强硬态度迅速软化，为后续快速判决与履行奠定基础。
第三战：庭审锁定自认，当庭击溃侥幸心理
庭审中，被告对欠款金额无异议却仍以‘’流程未走完‘’推诿。律师援引《民法典》第五百七十九条，指出被告已构成迟延履行，付款义务不因内部管理问题而免除，成功迫使被告当庭承认全部债务。
【案件结果】
法院认定债务属实，判令某某公司限期清偿全部货款及逾期利息，并承担诉讼保全费用。判决生效后，被告迅速履行付款义务，从立案到回款仅用数月，成功破解‘’认账不还钱‘’的催收困局。
【律师价值】
识别‘’承认债务但拖延履行‘’案件的突破口，通过诉讼保全快速施压，配合微信记录、送货单等多维度证据链构建，打破被告‘’人员变动‘’借口；成功运用《民法典》迟延履行条款，将‘’庭上自认‘’转化为‘’庭后履行‘’，为建材供应商构建‘’保全+诉讼+执行‘’的全流程风控范本，彰显商事债权催收中证据固定与财产保全的专业能力。
