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花重金托关系办理国企入职拒退款,引发请托纠纷,我所律师巧用调解策略,助力当事人追回大部分委托款项

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化高危败诉案件为胜诉回款, 精准突破责任壁垒,实现双人追责; 司法调解+违约兜底双重保障,诉讼策略与心理博弈结合高效维权

案件详情

案情简介

2024年11月,潘XX经亲戚介绍结识朱X。朱X与帅X共同声称可帮其办理某大型国企入职事宜,并多次通过微信承诺“领导会安排、包入职、转正”。基于信任,潘XX的父亲分三笔(3万、5万、3万)通过银行转账及微信支付向朱X账户共计支付11万元。

事后朱X与帅X二人始终未办妥入职,屡屡拖延推脱;潘XX要求退款遭拒。于是潘XX委托我所郑军飞律师团队将二人起诉至法院,请求判令二被告连带退还11万元并支付资金占用利息。


代理思路

1、合同效力问题(核心难点):本案实质是“花钱找关系办入职”的请托型委托。此类合同因违背公序良俗,司法实践中存在被认定无效甚至被认定为非法请托、不受民事法律保护的风险。若法院认定不属于民事案件受理范围或驳回诉请,原告将面临钱款两空。如何在起诉状中将法律关系定性为普通委托合同、突出“委托办理入职事务未成”的民事属性,是代理工作的首要重点。

2、证据链构建:需用微信聊天记录(“包入职、转正”等承诺)、转账凭证固定“付款—委托目的—承诺内容”的完整对应关系,证明款项性质系基于委托目的支付,而非一般借款或赠与。

3、二被告责任划分:款项全部打入被告一朱X个人账户,被告二帅X未直接收款,两被告又互相推责。如何论证二人系共同实施、应共同承担返还责任,是确定责任主体的难点。

4、在法院调解阶段,向被告传达刑事立案的风险,使被告迫于压力承认事实,接受调解。


判决结果

经法院主持调解,各方自愿达成协议,并由法院出具民事调解书:

朱X退还51500元、帅X退还28500元(合计8万元),于2026年X月X日前付清;

任一被告逾期未足额履行,原告有权另行主张违约金(朱X8000元、帅X3000元);

原告收回约73%的本金,并附有违约金担保条款,基本实现维权目的。

  • 2026-08
  • 原告
  • 执行到位
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