1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。2、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

未婚生子也是需要缴纳社会抚养费的。如果出现了违规生育子女的情况不仅会给社会的资源造成影响同时也是违反了国家的规定，所以国家的计生部门也是会在发生超生行为后对当事人进行罚款，那么罚款的金额会根据超生的具体人数以及当事人的收入水平来确定的。

国家对校园暴力的应对措施包括加强各方教育、建章立制、完善体系和及时处置等。同时，在立法方面，修改完善未成年人保护相关法律法规，细化预防惩治校园暴力行为的法律规制标准，针对未成年人的特点进行特殊保护和教育，通过法律手段对校园暴力行为进行干预和惩罚。

在一段婚姻关系中，若男方存在未偿还债务的情况，且女方认为这已严重影响到双方关系，她可能会选择通过法律途径来解决问题。面对这种情况，女方决定向法院提起离婚诉讼，希望通过法律手段来解除婚姻关系，并可能寻求对债务问题的合理解决。

根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：1、按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。