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年假工资的计算方式是什么
单位确因工作需要不能安排职工休年休假,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。职工未休年假工资计算:对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。用人单位安排职工休年休假,但职工因本人原因且书面提出不休年休假,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
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2024-09-27
女员工人工流产假是怎样规定的
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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2024-09-27
我国对防水工程质保期是多久?
在正常使用条件下,建设工程的最低保修期限为:1、基础设施工程、房屋建筑的地基基础工程和主体结构工程,为设计文件规定的该工程的合理使用年限。2、屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为5年。
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2024-09-27
无故拖欠工资证明如何写
致:公司 在以往的工程建设过程中,信誉良好,无拖欠农民工工资现象发生。特此证明。主管部门(盖章)日 期 二O一二年九月五日。
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2024-09-27
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-09-27
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城固县施工合同纠纷官司问答推荐
婚姻纠纷抚养费问题
[律师回复] 你好! 这个是可以帮助你分析 的
广东天习...等
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前年在当地某轮胎厂工程施工(射流机主安装和照明工程安装)有合同,由于甲方没钱付,托至现在,是否可起诉
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[律师回复] 具体情况具体分析,来电沟通一下具体情况
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你好,本人目前所在单位为国企,现在单位要把我们分流到私人单位,本人不愿意,如何打官司
[律师回复] 你好 现在是工作多久了呢
陕西丰采...等
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如果判定为民事责任就需要打官司吗?
[律师回复] 过程:双方当事人自愿达成仲裁协议,约定将纠纷提交给选定的仲裁机构进行裁决。仲裁机构根据双方提供的证据和陈述,依据相关的仲裁规则和法律规定作出裁决。例如,在商业合同中,双方可以约定如发生争议,提交给某特定的仲裁委员会仲裁。优点:仲裁具有专业性、高效性,仲裁员通常是相关领域的专业人士,能准确把握纠纷的关键问题。仲裁程序相对灵活,比诉讼更加简便快捷。仲裁裁决具有终局性,一经作出,双方当事人一般应遵守执行。缺点:仲裁需要双方事先达成仲裁协议,如果没有仲裁协议,仲裁机构无权受理。仲裁费用相对较高,而且仲裁过程的保密性可能导致一些公众监督的缺失。
牛振平
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