[律师回复] 肇事逃逸发生后，受害者可按以下步骤应对：1.保障自身安全，受伤要尽快拨打急救电话，随后报警，向警方说明肇事车辆、逃逸者特征及事故时间地点。2.收集证据，像刹车痕迹、散落物、周边监控等，也可找目击证人并留存其联系方式。3.警方调查时，保持沟通，了解进展。治疗中留好医疗费、交通费等票据，伤情稳定后申请伤残鉴定。4.通过协商或诉讼索赔，先和肇事方及保险公司协商，协商不成则向法院起诉。

[律师回复] 1.员工因过失致公司损失，担责情况分两种。故意或重大过失要担责，像财务疏忽致资金被骗、司机严重违规致车辆损毁等。重大过失指未达普通人注意程度、严重违反岗位职责。2.一般过失通常无需担责，毕竟员工履职为公司谋利，公司应承担一定经营风险。3.确定赔偿要考量损失大小、过错程度、工资收入等。赔偿可从工资扣，但每月不超20%，若扣后低于当地最低工资，按最低标准支付。

[律师回复] （一）收集证据：积极收集能证明合同欺诈的证据，包括合同文本、聊天记录、邮件、付款凭证等，这是维权的基础。（二）协商解决：若欺诈程度较轻，可主动与对方沟通，要求撤销合同、返还财产并赔偿损失。（三）投诉调解：协商无果时，可向消费者协会、行业协会等机构投诉，由其进行调解。（四）仲裁或诉讼：合同中有仲裁条款，向约定仲裁机构申请仲裁；无仲裁条款，则向有管辖权的法院起诉，通过法律途径撤销合同并要求返还财产、赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百五十七条规定，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 1.违约金与损害赔偿金能否并用，要分情况来看。补偿性违约金旨在弥补守约方损失，一般不能和损害赔偿金并用，否则守约方会双重获利，有失公平。2.惩罚性违约金可以和损害赔偿金并用。惩罚性违约金是制裁违约方，与补偿实际损失的损害赔偿金功能不同，并用可惩罚违约方且弥补守约方损失。3.判断违约金性质，有约定按约定；没约定的，结合合同目的、交易习惯等确定。

[律师回复] 结论：被害人不出谅解书，犯罪嫌疑人也存在取保候审的可能性，谅解书并非取保候审的必要条件，但有谅解书通常更利于申请。法律解析：依据相关法律，取保候审需满足一定法定条件，如可能判处管制、拘役或独立适用附加刑；可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性；患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性；羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审。司法机关判断是否准予取保候审时，会综合考虑案件性质、情节、嫌疑人悔罪表现等多方面因素。所以即便被害人不出具谅解书，只要符合上述法定条件，依然可以申请取保候审。不过有谅解书在一定程度上会增加取保候审申请成功的几率。如果大家在取保候审方面有疑问，或遇到相关法律问题，可向专业法律人士咨询。