劳动仲裁受理后，通常 45 天内就能审完并出裁决。要是遇到复杂案件，那审理时间得延长啦，得经仲裁委主任批准，并且还得书面通知当事人，延长的时间不能超过 15 天呢。这样算下来，从受理开始到做出裁决，最长也就 60 个自然日啦。

打架把人打成轻伤二级，那就是犯了故意伤害罪啦，通常会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制呢。法官在量刑的时候呀，会把犯罪的动机、用的手段、赔偿的情况以及认罪的态度这些因素都综合起来考虑。要是能赶紧赔偿被害人的损失，让被害人原谅自己，那在量刑的时候就可能会从轻处罚哦，这样就能少蹲些牢或者少受些处罚啦。

在斗殴事件里，要是把人弄成了轻伤或者轻微伤，那侵权方就得给受伤的人赔钱。赔多少呢，要看侵权方的过失程度，要是受伤方自己也有过错，那侵权方的赔偿责任就可以减轻。按照《民法典》规定，侵权方得支付医疗费、护理费、交通费这些治疗和康复的费用，还有误工费。要是伤得严重导致残疾或者死亡了，那还得赔偿辅助器具费、残疾赔偿金，或者丧葬费、死亡赔偿金。

打官司能不能要回钱，得看好多方面呢。得看你有没有足够的证据能证明对方欠你钱呀，像借条啦、合同啦、转账记录之类的。然后呢，还要看对方有没有钱能还你。要是证据很充分，而且对方还有财产可以执行，那通过法律手段要回钱的希望就比较大。要是证据不咋够，或者对方压根就没还钱的能力，那可能就得费点劲啦，说不定还会遇到些困难呢。

劳动法中对病假的规定有职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。