舞钢市员工劳务纠纷律师
王新豪律师
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擅长: 合同事务、知识产权、刑事辩护
5.0分
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5年
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舞钢市员工劳务纠纷推荐文章
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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2024-11-11
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
工伤保险单位和个人缴费比例各是多少?
工伤保险单位缴纳约0.5-1.2%,个人不缴费。按照国家相关规定,日常生活中所说的五险一金和其缴纳比例分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险单位缴纳约1%,个人不缴费。
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2024-11-11
工龄和司龄的区别是什么?
工龄是员工入职之日起所有的工作时间,而司龄是员工在单位的全部工作的时间,仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同,还有计算的方法不同,司龄是公司的连续的工作年限,工龄是以工资收入为主的工作时间。
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2024-11-11
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舞钢市员工劳务纠纷问答推荐
微信记录可以作为劳动纠纷证据吗
[律师回复] 微信记录可做劳动纠纷证据,因为它属于电子数据这一类型,具有法律效力。但是要达到证据标准,还需要讲究合法搜集、客观真实以及紧密联系三大要素。特别强调,获得微信记录的方式须合规合法;而保证记录没被修改过、内容可靠,才能确保其真实性;最后,该记录必须直接涉及到劳动纠纷的核心问题,结合其他证据加以佐证,效果会更好。
律图德州等
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你好 我想离婚我们之间没有任何财产纠纷 而是感情有裂痕男方不同意离婚
[律师回复] 如果夫妻感情确已破裂,达到法定离婚条件,可以向法院起诉离婚,具体详谈
王建霖等
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名律师已解答
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关于劳动纠纷,前公司拖欠工资,我仲裁赢了,对方拒不支付,申请了强制执行,但是由于对方公司日常经营不使用登记的公司账户,而是使用他人账户或微信收付款,公司名下没有资产可以被执行,当前终本。打算追加法人和股东(未实缴注册资金)为被执行人,但是没有法人和股东的个人信息,该怎么处理这个问题,如果委托律师办理需要我提供什么线索和费用
[律师回复] 你好,可以委托律师查询对方公司的工商内档
郭慧茹等
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想了解,退休人员再就业被辞退有补偿吗
[律师回复] 你好,建议联系当地社保局进行查询
宁夏灜智...等
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被APP诈骗,我报案会有案底吗,对身边公务员的家人有影响吗?
[律师回复] 被诈骗立案对家人没有影响。诈骗案件立案后,主要针对的是涉嫌诈骗的犯罪嫌疑人,而不是其家人或亲属
杨鹏成等
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