职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给。4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给。

根据《劳动法》第七十二条：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。公司不给员工社保的，必须补缴。

取保候审人员涉及刑事案件，通常会暂停职务。这个程序是为了防止危险和保证审查，而不是脱罪的标志。在这个期间，被取保候审的人必须严格遵守法律规定的义务，比如不能擅自离境，住址、工作变动需要及时报备。单位会暂停他们的职务，以防止风险，等案件清楚后再做决定。

所需资料：1、《机动车牌证申请表》(单位车单位盖章。个人车本人签字。2、机动车所有人身份证明原件及复印(个人《居民身份证》、单位《组织机构代码证》及复印件，非本市居民还需提交公安机关核发的《暂住证》。3、机动车号牌辨认不清的或丢失一面号牌的应将原号牌交回。4、补领机动车行驶证的，还需提交机动车标准照片。

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。需要明确的是：累计工作已满1年不满10年，其中的累计，不是只考虑在一家单位的工作年限，而是指本人累计的工作年限。职工的年假是详细的规定在《职工带薪年休假条例》中。