平房区劳动关系律师

[律师回复] 你好。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，员工在职及离职手续办理期间，单位必须按时足额为其缴纳社保，即使离职当月工作不满整月。

[律师回复] 可收集工作相关证据，如工资条等，先与老板协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资、未签合同的双倍工资等赔偿。

[律师回复] 用人单位违法解除劳动合同，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿的标准为：在本单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

[律师回复] 公司做法不合法。可先与公司协商，要求停止使用证书并支付薪酬，若协商不成，可收集证据向劳动监察部门投诉或通过法律途径解决。