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最新修订 | 2024-10-31
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劳动仲裁裁决通常从受理仲裁申请那天起，在四十五日内就能结束。
要是案情比较复杂需要延期，只要经劳动争议仲裁委员会主任批准，就可以延期，并且书面通知当事人，不过延长期限不能超过十五日。
然而存在以下这些情形时，仲裁期限得按照相应规定来计算：其一，申请人要是需要补正材料，那么仲裁委员会收到仲裁申请的时间就得从材料补正的那天开始算；其二，增加或者变更仲裁申请的，仲裁期限会从受理增加、变更仲裁申请的那天起重新计算；其三，仲裁申请和反申请合并处理的，仲裁期限则从受理反申请的那天起重新计算。
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