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职务侵占罪里对于财物的认定,主要有这么几点。
一方面,得是本单位的财物,像那些有形的东西,像钱、物品之类的,还有那些无形的,像财产性的利益之类的,都得算在内。
另一方面,得是本单位有权利去处分的财物,要是单位对这财物没啥处分权,那就不能认定是职务侵占。
再有就是,这财物的价值得达到一定的标准,通常是五千到一万以上,不过各地的标准可能会有点不一样。
在认定的时候,得把财物的性质、来源、用途等这些因素都综合起来考虑,而且还得有足够充分的证据,得证明这财物和职务行为有关系,并且被行为人偷偷地占为自己所有。
比如说吧,公司里的会计利用自己职务上的便利,把公司账户里的钱转到自己账户里,要是金额达到了法定的标准,那很可能就构成职务侵占罪。

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