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单位会在工伤期间扣全勤奖吗

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最新修订 | 2024-02-23
不会。
1、工伤不会扣全勤奖的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇。
单位会在工伤期间扣全勤奖吗
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取保候审怎么回家扣章
[律师回复] 解析:
犯罪嫌疑人在接受取保候审的过程中,意味着他们能得到暂时的人身自由,无需承受在刑事诉讼程序(包括侦查阶段、公诉阶段以及审判阶段)中的拘留压力。
然而,这种取保候审的权利并非没有限制,犯罪嫌疑人依然需要严格遵循相关法规所设定的各项条件。
具体来说,回家扣章便涉及到犯罪嫌疑人在公安机关进行鉴定后,亲笔填写并签署保证书,然后根据相关法律法规的规定,他们可以从看守所撤出,回到家中生活。在这一过程中,犯罪嫌疑人需要具备法律明文规定的条件,比如提供担保人或者支付担保金等方式,同时还需要向公安机关承诺随时听从传唤,以便配合调查工作。一旦犯罪嫌疑人符合所有这些条件,并且得到了公安机关的批准,那么他们就需要按照警方的要求,定期前往指定地点报到。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
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职工请病假扣全勤奖吗2023
职工请病假,是否需要扣全勤奖。首先要看公司的规章制度是如何规定的,如果公司规定请病假不给全勤的,用人单位可以不给的,全勤奖不是法律规定必须支付的项目。但要是公司的规章制度中规定,即使请病假也会给全勤奖的话,那就需要给了。但是病假期间,用人单位应支付病假工资的。
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