联合限制竞争行为有什么

[律师回复] 你好这个是属于违法的

[律师回复] 公检法司 和需要开具无犯罪记录证明的单位都有限制

[律师回复] 您 好，可以申请援助处理

[律师回复] 您好有什么可以帮到你l

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 男方户口，这样争夺负责全，会判给女方

[律师回复] 建议可以先报警处理，找到车后做下一步打算

[律师回复] 你好是有劳动纠纷需要咨询吗

[律师回复] 具体的情况是怎样的呢

[律师回复] 你好，详细沟通，方便更好为你解答

[律师回复] 你好，你是要咨询什么事情呢？可以点击头像获取电话号码咨询。

[律师回复] 未经股东本人同意的，股东可以主张对其不具有约束力。

[律师回复] 离婚时看是否约定母亲抚养不出钱

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 您好，这里可以帮助到你的

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 按校规操作，选择就要遵守，或是换个学校

[律师回复] 你好，你是哪一方，警方介入了吗

[律师回复] 要是你遇到下面这几种情况，即使你不想签长期的劳动合同，公司也得和你签个“无固定期限”的劳动合同：
首先，如果你在这个公司已经干了整整十年了，那么不管你想签什么类型的合同，公司都得和你签这个无固定期限的；
其次，如果你是在公司刚刚开始实施劳动合同制度或是你的公司跟国企一样要改革重组，那时候只要你在这个公司干满十年并且还没到按国家规定退休的年纪，同样也是需要公司签这个无固定期限的；还有就是，如果你已经签过两次固定期限的劳动合同了，而且你个人并没有违反《劳动合同法》里的第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的话，再次续约时，公司还是得和你签这个无固定期限的。
另外对于那些从签合同那天开始一年后还没跟你签正式书面合同的公司，就可以算是他们默认已经和你签了个“无固定期限”的劳动合同。其实我们在深圳这边也是按照上面说的这些法律条款来执行的。当然，我们签这个无固定期限的劳动合同最主要的目的就是为了让各位打工的兄弟姐妹们能够有份长久稳定的工作，同时保护好自己应有的权益。

[律师回复] 我们聊一下工伤认定好了之后，劳动能力鉴定这个事。这就是给你的工伤定性的过程。一般情况下，等你养好伤了就可以去申请做劳动能力鉴定。比如说你请了长假休息，等假期结束了也得赶紧去做劳动能力鉴定。
至于说什么时候该去做这个鉴定，一般来说，我们需要去那种叫做“设区”的行政单位。
然后他们那边的劳动能力鉴定委员会，应该在接收你提交的劳动能力鉴定申请后的60天内出具结果。如果遇到特殊情况的话，他们可能会把这个期限再延长30天。