职务侵占属于渎职吗

在该情况下，虽不涉及渎职罪，但却构成了刑事犯罪，即职务侵占罪。
对职务侵占罪的处罚标准及方式如下所述:
首先，凡属公司、企业或其他相关单位中的工作人员，利用其职务上的便利条件，将本单位的公共财产非法据为已有者，若金额达到较大程度，则犯罪嫌疑人将会受到人民法院的严厉审判，依照刑法规定判处五年以下有期徒刑或者拘役;
其次，如果行为人在职务侵占过程中，涉案金额巨大，那么犯罪嫌疑人便可能面临较重的惩罚，由人民法院依法判决罪名成立，并处以五年以上有期徒刑，同时还能附加没收部分或全部个人财产。
对于职务侵占罪的提定和量刑标准，我国现行法律作出明文规定:
如行为人实施职务侵占行为，且涉案金额较大的，可处以五年以下有期徒刑或者拘役;
而当行为人涉及涉案金额特别巨大时，能够被认定为职务侵占罪既遂，并且将面临五年以上有期徒刑，同时还可能受到没收部分或者全部个人财产的严厉处罚。
值得注意的是，现行法律对于职务侵占罪的定义为:
在公司、企业或其他单位中，员工利用职务上的便利条件，擅自将本单位的公共财产非法据为已有，而且涉案金额达到五千元至一万元以上的，依法应追究刑事责任。《中华人民共和国刑法》第三百八十二条
国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。
与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。