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琴行教师聘用合同

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最新修订 | 2024-02-28
我国的琴行教师聘用合同书的规定是甲方(用人单位)名称:____________ 乙方(受聘教师)姓名:____________ 性别:____________民族:____________出生年月日:____________文化程度:____________ 居民身份证号码:________________________ 家庭住址:________________________________________________电话:________________________ 根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同: 一、本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。其中试用期从____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。 (起止时间必须明确具体)。 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要,在教学岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。 教学考核为每月、每季度、每年的____________日进行教学考核,考核内容为:教学及学生学习状况考核。 三、劳动保护劳动条件 甲方按国家规定,根据教师教学和工作需要,按国家规定为乙方提供教学所需的乐器、书籍及教学所需。对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护,具体办法按国家有关规定执行。 四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为____________元(1小时),按月发放,甲方每月___日前以现金或银行转账形式支付,每月奖金见甲方的奖金发放制度。 五、甲方的权利和义务 (一)甲方的权利 1. 依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行驶管理权、考核权和奖惩权。 2. 合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的教学岗位。 3.具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制: (1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的: (2)乙方在合同期内和以后,向任何人泄露本琴行的商业机密消息。乙方在职期间在与本琴行经营相似的企业、团体以及与本琴行有业务关系的团体兼职。 (3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;
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