劳动合同到期却不给办理离职，应如何应对
最新修订 | 2024-09-13
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- 律师解析
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您可尝试与公司协商寻求妥善解决方案，因合同期满后若未续签，实质上即意味着双方劳动关系自动解除，贵司须承担按常规履行离职手续之义务。
如遇公司拒绝配合，您有权依法向当地劳动仲裁部门提出申诉请求解决争议。
- 法律依据
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《劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。
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离职答应几号发工资却不发该种情形不仅违背了道义观念，而且在法理上也是不被允许的。作为雇主，他们有义务按照预先达成的协议规定的日期来支付您应得的薪资。首先，建议您尝试与雇主进行有效的沟通，以探寻未能及时发放工资的具体缘由。若经过努力仍无法解决问题，那么您完全有权利通过法律途径来捍卫自身的合法权益。您可以选择向当地的劳动监察机构进行投诉，或者向劳动争议仲裁委员会提出申诉。
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想离婚却难以实现，应如何应对在离婚困境中，积累关键证据至关重要。一、分居协议及租房合同、第三方证词（至少两年）可证明感情破裂；二、身体伤害证明、家暴处罚文件或调解记录揭示对方恶行；三、不忠行为证据，如通信记录、悔过书或同居证据，揭示婚姻破裂核心。这些都有助于证明夫妻感情已无法挽回。
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对方全责却不愿垫付，如何应对当交通事故中对方全责但不履行垫付，首先尝试沟通解决或通过交警调解。若无果，可诉诸法院。若有强制保险，保险公司需支付抢救费用，超出部分由未投保或逃逸者负责的保险公司通过社会救助基金垫付。救助基金有权向责任方追偿。
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监护权判给了对方却不照顾孩子怎么办监护权归属一方后，就应该对未成年子女负起教养责任，如果行使监护权之一方未尽保护教养之义务，或对未成年子女有不利之情事时，未享有监护权之一方、未成年子女，可以请求法院变更监护权。
子女抚养
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未签订劳动合同辞职却不给工资怎么办？没有签劳动合同辞职不给工资直接申请劳动仲裁。首先如果是双方已经有了事实上的劳动关系长达一个月，并且还没签订劳动合同就已经属于违法的情况，那还不给劳动者发放工资，那更是严重违法，所以直接申请仲裁要求索赔。
劳动合同
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兼职却签了合同可以随时辞职吗？?兼职却签了合同同样也是可以随时辞职的，但是必须要提前的通知兼职的用人单位，只有慎得对方的同意之后，并且没有任何的经济纠纷就可以进行办理离职的手续，从而保障自己的利益。
劳动关系
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劳动合同到期却不给办理离职，应如何应对
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劳动合同到期却不给办理离职，应如何应对
在合同期满后，未续签将导致劳动关系自然终止。如公司不主动协助办理离职手续，您有权利通过协商或依法向当地劳动仲裁部门提交申诉，维护自身权益，促使公司履行常规离职程序。
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劳动纠纷我和朋友合伙做生意没有合同
如果他想撤出去 我继续干 他得到的分红超过了他出资的钱 他却想继续要我们花钱买的东西退他一半 我咨询如果打官司 能赢吗
[律师回复] 您好，具体是什么情况，。。
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快速解决“公司经营”问题
有欠条对方却到期不还如何办
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于有欠条对方却到期不还如何办的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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债权债务网上签了合同，但是银行卡没有到账，却喊我还款？
[律师回复] 这种情况很可能是遇到了诈骗或者不正规的贷款行为。
如果您确认银行卡没有收到相应的款项，却被要求还款，您无需按照对方的要求还款。
首先，仔细查看您所签订的合同条款，看是否存在隐藏的不合理或不公平的条款。
然后，保留所有与此次交易相关的证据，包括网上签订的合同、与对方的沟通记录等。
您可以向对方明确表示未收到款项，拒绝还款，并警告对方可能涉嫌诈骗。如果对方持续骚扰或威胁您，您应立即向当地公安机关报案，同时也可以向相关金融监管部门投诉。
如果您确认银行卡没有收到相应的款项，却被要求还款，您无需按照对方的要求还款。
首先，仔细查看您所签订的合同条款，看是否存在隐藏的不合理或不公平的条款。
然后，保留所有与此次交易相关的证据，包括网上签订的合同、与对方的沟通记录等。
您可以向对方明确表示未收到款项，拒绝还款，并警告对方可能涉嫌诈骗。如果对方持续骚扰或威胁您，您应立即向当地公安机关报案，同时也可以向相关金融监管部门投诉。
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快速解决“合同事务”问题
父母离异，父亲没有给过抚养费老了却要赡养费
[律师回复] 在这种情况下，子女可能仍有赡养父亲的义务。
1.?法律规定
- 父母子女关系不会因为父母离婚而消除。根据法律规定，子女对父母有赡养扶助的义务。所以，即使父亲没有支付抚养费，子女成年后在父亲丧失劳动能力或者生活困难的情况下，通常还是要承担一定的赡养责任。
2.?考虑因素
- 虽然有赡养义务，但在确定具体的赡养方式和费用时，可以考虑父亲以前未支付抚养费的情况。例如，法院在审理赡养案件时，可能会综合考虑双方的经济状况、父亲未履行抚养义务的程度等来做出公平合理的判决。
- 如果父亲有能力自己维持生活，只是希望子女给予额外的经济支持或者生活照料，子女可以和父亲沟通协商，或者在律师的帮助下，明确自己应当承担的合理范围。
1.?法律规定
- 父母子女关系不会因为父母离婚而消除。根据法律规定，子女对父母有赡养扶助的义务。所以，即使父亲没有支付抚养费，子女成年后在父亲丧失劳动能力或者生活困难的情况下，通常还是要承担一定的赡养责任。
2.?考虑因素
- 虽然有赡养义务，但在确定具体的赡养方式和费用时，可以考虑父亲以前未支付抚养费的情况。例如，法院在审理赡养案件时，可能会综合考虑双方的经济状况、父亲未履行抚养义务的程度等来做出公平合理的判决。
- 如果父亲有能力自己维持生活，只是希望子女给予额外的经济支持或者生活照料，子女可以和父亲沟通协商，或者在律师的帮助下，明确自己应当承担的合理范围。
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事故对方全责却拒不赔偿，我该如何应对
在交通事故中，受害方可在对方全责但未赔偿时，选择公安交管部门调停或直接提起民事诉讼。调停基于双方协商，诉讼则提供司法保障。如调解不成或义务人不履行，可进一步诉诸法院。法院裁决具有强制执行力，保险公司需在强制险范围内先赔，超出部分由侵权责任人全额赔付。
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交通事故我是因为赌博被拘留十天！就因为这件事情公司要跟我解除劳动合同！可是今天去得时候！公司却给我签了一份什么因为个人原因得离职证明！
[律师回复] 你不要签，行政拘留一般是不能解除劳动合同的
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快速解决“劳动纠纷”问题
有欠条对方却到期不还怎么样办
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与有欠条对方却到期不还怎么样办相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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债权债务劳动仲裁时，公司伪造了一份民主程序会议记录，却没法提供证据，怎么办
[律师回复] 通过合法性、真实性、关联性、证明目的等方面进行质证。
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快速解决“劳动纠纷”问题
未签订劳动合同辞职却不给工资怎么办？
没有签劳动合同辞职不给工资直接申请劳动仲裁。首先如果是双方已经有了事实上的劳动关系长达一个月，并且还没签订劳动合同就已经属于违法的情况，那还不给劳动者发放工资，那更是严重违法，所以直接申请仲裁要求索赔。
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劳动纠纷
