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工伤事故保险公司赔偿标准是什么

最新修订 | 2024-02-20
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律师解析
工伤事故保险公司是不会进行赔偿的,费用由用人单位和伤保险基金支付。职工因工致残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
法律依据
《中华人民共和国社会保险《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤事故保险公司赔偿标准是什么
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故意伤害罪保险公司赔偿吗?
如果发生了故意伤害后保险公司也是会进行赔偿的。根据我国人身保险条款的定义,意外伤害是指外来的、突然的、非本意的、非疾病的使被保险人的身体遭受伤害的客观事件。只要当事人遭受到了意外伤害后,被保险人都是可以通过意外伤害保险公司来索要保费的。
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刑事辩护
工伤事故保险公司赔偿标准
工伤事故赔偿标准主要按照伤残程度的不同而有所区别。具体如下:一、一次性伤残补助金:1、一级伤残补助金=本人工资×27个月,2、二级伤残补助金=本人工资×25个月,3、三级伤残补助金=本人工资×23个月。
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工伤事故保险公司赔偿标准有哪些
工伤事故保险公司是不会进行赔偿的,费用由用人单位和伤保险基金支付。职工因工致残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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工伤事故保险公司赔偿标准是什么
工伤事故保险公司是不会进行赔偿的,费用由用人单位和伤保险基金支付。职工因工致残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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工伤事故保险公司赔偿标准是怎样的
工伤事故保险公司是不会进行赔偿的,费用由用人单位和伤保险基金支付。职工因工致残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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故意伤害保险公司是否赔偿
在故意伤害案件当中保险公司是否会赔偿的这个问题要看购买的到底是哪种保险才能准确回答,如果购买的就有人身伤害保险,保险公司自然就会支付赔偿金,可现实生活当中的商业保险类别非常多,像是意外险的话,像这种故意伤害案就不一定会理赔了。
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刑事辩护
工伤事故保险公司怎么赔
对属于保险责任的,保险公司在赔付协议达成后10天内支付赔款;对不属于保险责任的,应当自做出核定之日起3天内发出拒赔通知书并说明理由。保险事故发生后,投保人、被保险人或受益人提出索赔时,保险公司如果认为需补交有关证明和资料,应当及时一次性通知对方。
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工伤保险是保险公司赔吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工伤保险是保险公司赔吗相关的法律方面知识。
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工伤赔偿
交通事故人伤保险公司全赔么?
交通事故人伤的情况下,保险公司并不会全赔。具体的赔偿情况应当在事故认定后作出。保险公司接到报案后,会派人到现场勘察或到交通部门了解出险情况,同时对车辆进行定损,估算合理费用,井通知车主到保险公司指定的修理厂处理事故车辆。如车主要求自行修理,应办理自修手续,修理费。
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交通事故
交通事故伤残赔偿保险公司理赔吗
根据法律规定,交通事故保险公司应赔偿的项目费用包括受害人遭受人身损害的赔偿项目、受害人因伤残致残的赔偿项目。所以,交通事故伤残赔偿保险公司是需要理赔的。
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交通事故
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