老师砸学生手机怎么举报?
最新修订 | 2024-09-07
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- 律师解析
- 老师砸学生手机的，可以向公安机关举报。老师砸学生手机的行为，属于故意损坏他人财物的行为。未构成犯罪的，一般处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；构成故意毁坏财物罪的，一般处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
- 法律依据
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《刑法》第二百七十五条
故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。
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盗窃罪一般都怎么处理的,量刑标准是怎样的?盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处 或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无 期徒刑，并处罚金或者没收财产
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初犯盗窃罪一般判多久盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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刑事处罚辩护案件·常见问题
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老师砸学生手机怎么举报?
一键咨询
老师砸学生手机犯法吗？
老师砸学生手机是犯法的行为。手机属于学生私有财物，并不是老师可以随意处置的个人物品，学生享有手机物权，老师砸学生手机即侵犯了学生的物权，因此，应当承担赔偿责任。对于损坏财物价值较大的，可能触及《刑法》，将判处刑罚。
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老师打学生怎么办怎么举报？
老师打学生可以直接到教育局举报处理，老师应当根据自己的职责来履行教育义务，对于存在侵犯学生权益的行为，是需要追究法律责任的，当事人可以提交有关证据到主管部门举报处理。
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如何举报骗老人的机构
举报欺诈老年人的行为，可选择12337智能化举报平台、武汉市打击整治养老诈骗专项行动办公室或各区专项办举报渠道，也可现场拜访政府部门或拨打110求助热线。举报时需提供相关支持材料并保护隐私权益，举报后积极跟进处理进度。希望大家共同打击养老诈骗行为。
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通过对方姓名能查到手机号码吗知道对方户籍地，姓名可以查到对方号码不，因为对方 是小孩他妈
[律师回复] 您好，通过对方姓名和户籍地并不能直接查到手机号码。手机号码属于个人隐私信息，受到法律的保护，不支持个人私自查询。即使知道对方的姓名和户籍地，也无法直接通过这些信息来查询手机号码。如果想要获取对方的手机号码，应该遵循合法、正当的途径。例如，如果与对方是亲属关系，并且出于紧急联系的需要，可以尝试通过其他家庭成员或亲友来获取联系方式。但在这个过程中，也必须尊重对方的隐私权，不得采取非法手段获取其个人信息。
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老师打学生怎么办怎么举报的？
学生的监护人可以去教育行政部门投诉，也可以向公安机构报案，还可以向检察院提起民事诉讼，这种情况是要对老师进行处罚的，如果学生被鉴定为轻伤，会构成故意伤害罪，可以追究老师的刑事责任。
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诉讼仲裁合伙买的机械被对方私自转卖了
[律师回复] 如果合伙人私自转卖了你们共同购买的机械，这是一种侵权行为。首先，你可以和对方沟通。要求对方解释原因，并拿回机械或者赔偿你的损失。如果沟通无果，你可以查看合伙协议。合伙协议通常会规定双方的权利和义务，包括对共同财产的处置。还可以收集相关证据，如购买机械的凭证、合伙协议、对方转卖的证据，向法院提起民事诉讼，要求赔偿因机械被转卖所遭受的损失，包括机械的价值、可能的收益等。
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快速解决“刑事辩护”问题
您好 我在20岁上大学时 因为邻里打架对方报警被带到警察局 对方经过鉴定之后是轻微伤 经过调解赔偿之后和解 请问这种情况会留下违法记录吗？ 我可以开具无违法犯罪记录证明吗
[律师回复] 你好，开具无为违法犯罪记录证明是要用于什么
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发现老师打学生怎么办怎么举报
被打学生及学生家长可以直接向学校或者教育行政主管部门举报，如果情况属实，所在学校及教育行政主管部门通常都会对殴打学生的老师进行行政处分，情节严重的，可以直接解聘。同时，对于给被打学生造成的损害后果，该教师需要承担相应的赔偿责任。
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诉讼仲裁举报餐饮店聘用童工
[律师回复] 如果要举报餐饮店聘用童工，你可以这么做：
向劳动监察部门举报
可以拨打12333劳动保障热线，按照语音提示转人工服务，向工作人员详细说明该餐饮店的地址、名称以及聘用童工的相关情况，也可以携带相关证据直接前往当地劳动监察大队现场举报。
向市场监管部门反映
可以拨打12315消费者投诉举报专线电话，或者通过全国12315平台进行线上举报，在反映内容里讲清楚餐饮店存在聘用童工这一违规行为等情况。
向当地人社部门投诉
查找当地人社部门的对外办公电话或者直接前往办公地点，提供确切证据来进行投诉举报，比如童工工作的照片、视频等能证明其在此处务工的材料。
需注意，要尽量保证举报内容真实准确且有一定的证据支撑，便于相关部门核查处理。
向劳动监察部门举报
可以拨打12333劳动保障热线，按照语音提示转人工服务，向工作人员详细说明该餐饮店的地址、名称以及聘用童工的相关情况，也可以携带相关证据直接前往当地劳动监察大队现场举报。
向市场监管部门反映
可以拨打12315消费者投诉举报专线电话，或者通过全国12315平台进行线上举报，在反映内容里讲清楚餐饮店存在聘用童工这一违规行为等情况。
向当地人社部门投诉
查找当地人社部门的对外办公电话或者直接前往办公地点，提供确切证据来进行投诉举报，比如童工工作的照片、视频等能证明其在此处务工的材料。
需注意，要尽量保证举报内容真实准确且有一定的证据支撑，便于相关部门核查处理。
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快速解决“劳动纠纷”问题
