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私人企业春节放假是否有工资?

最新修订 | 2024-09-21
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解析
春节放假有工资
春节属于法定假日,《劳动法》规定,劳动者法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
如果单位安排劳动者在春节期间上班的,用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法律依据
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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私人企业春节放假有工资吗
私人企业春节放假有工资的。节假日按正常收入发工资,如果安排加班的话,需要支付加班费。法定节假日属于正常的带薪休假,原则上是要按照正常的收入发工资,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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私人企业春节放假是否有工资
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对私人企业春节放假是否有工资进行了解答,希望能解答您的问题。
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私人企业春节放假是否有工资
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对私人企业春节放假是否有工资进行了解答,希望能解答您的问题。
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私人企业春节放假是不是有工资
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春节法定放假几天
3天。(一)元旦,放假1天(每年);(二)春节,放假3天(农历除夕、正月初一、初二);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天。
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