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公司漏缴社保如何给员工赔偿

最新修订 | 2024-12-10
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律师解析
单位漏缴社保的,所应承担的责任包括:
(一)承担未缴社会保险费有关的罚款、滞纳金等费用。
(二)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。
(三)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。
(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。
(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。
法律依据
《社保法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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