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北京市因工死亡赔偿标准

最新修订 | 2024-09-07
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律师解析
1、对死者的丧葬补助金(集统筹地区上年度职工月平均工资*6个月);
2、需要支付一次性工亡补助金(即为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍);
3、需要支付供养亲属抚恤金标准(具体数额按照当地发布数据来赔付)。具体的数额都可以提前进行计算,伤亡者直系家属可以根据以上说明来进行合理补偿要求。
法律依据
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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北京市工伤死亡抚恤金能不能一次性领取
在北京市,因公死亡的法定供养亲属抚恤金可以一次性领取,但具体执行需要根据法律法规和实际情况来确定。在特殊情况下,也可以按月发放。要选择一次性领取抚恤金,通常需要满足特定条件,并遵循相应的申请流程。
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北京工伤死亡赔偿最高金额
一次性工亡补助金33616元×20年=672320元;丧葬补助金:当地社平工资×6,3万左右;供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡的职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
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工伤赔偿
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