未按时缴纳社会保险费应该如何办

未履行社会保险登记的用人单位，社保经办机构会发限期内补缴通告。逾期不补缴，机构可依法查阅银行账户并申请政府部门划拨社保费用至指定银行，强制执行补缴。

我们主张社保保费应依据员工真实薪资水平确定。 根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应按时足额缴纳社会保险费，不得擅自更改缴费基础。实际操作中，社保缴费基础以个人上一年度工资收入为基准，超出当地职工平均工资300%则以此为缴费基数，低于60%则以此为缴费基数，介于两者间则按实际工资收入申报。 然而，现实中部分企业可能按最低标准缴纳社保，这违反了法律，可能面临法律制裁。

关于杭州社保未依应发工资标准缴纳问题，劳动者可向当地劳动保障行政部门投诉或向劳动监察部门举报。行政部门将责令公司限期整改，并对隐瞒工资数额行为处以瞒报工资1至3倍罚款。劳动者应依法维权，确保社保权益不受侵害，促进公司合规操作。