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疫情期间出差被感染算工伤吗

最新修订 | 2024-10-19
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律师解析
在疫情期间出差被感染的,一般不算是工伤
但如果是在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇
法律依据
《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;
职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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疫情防控感染属于工伤吗?
疫情防控感染属于工伤,在疫情防控的过程中,工作人员因履行有关工作责任而导致感染工伤的,是属于工伤的情况,可以根据实际来向工伤鉴定部门申请工伤鉴定,并获得工伤保险赔偿。
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工伤赔偿
因疫情上班感染算工伤吗?
因疫情上班感染是不属于工伤的,新型冠状病毒疫情感染并不属于工伤认定的范围,只有在工作时间和工作地点内因工作原因导致的伤害才可以认定为工伤,但属于疫情防控工作人员是可以认定为工伤的。
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工伤赔偿
员工疫情期间感染算工伤吗?
员工疫情期间感染是不算工伤的,因为疫情感染并不属于工伤认定的范围,只有在工作时间和工作地点内因工作原因导致的伤害才可以认定为工伤,具体情况可以由工伤认定部门根据实际来鉴定。
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工伤赔偿
感染肺炎疫情房贷可以延期吗
感染肺炎疫情是可以延期还房贷的,根据国家出台的相关法律规定,对于受疫情感染的人员是可以合法的申请延期,但需要提交相关材料,并由银行对房贷的情况进行认定,并符合法律规定才可以批准。
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债权债务
疫情期间单位上班感染算工伤吗?
疫情期间单位上班感染是不算工伤的,我国法律上明确规定了只有参加防控工作的人员感染才算工伤,这种情况下才可以享受工伤待遇,而其它人员感染工伤是不属于工伤认定的范围的。
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