伤情重新鉴定的规定

[律师回复] 1、若网约车司机有固定收入，计算误工费时以实际减少的收入为准，依据是其接受治疗的医疗机构出具的证明来确定误工时间，误工时间计算至定残日前一天。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
2、若网约车司机无固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明最近三年的平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法律依据同样为《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条。

[律师回复] 在离婚诉讼的情境中，如果其中一方患有精神病却拒绝进行鉴定，这无疑会给整个诉讼过程增添不少困难。在实际的法律操作里，一般都需要有专业且权威的医学鉴定来确切地明确其精神状况，以此来判断这种精神状况是否对婚姻关系以及离婚事宜产生了影响。倘若对方坚决不配合进行鉴定，那么当事人是可以向法院申请调查令的，之后法院会凭借自身的职权去委托相关的医疗机构开展鉴定工作。同时，法院也会综合考量其他的一些证据，像是对方以往的就医记录，以及其家属和邻居所提供的证言等，通过这些证据来综合地判断对方是否患有精神病，以及这种病情对离婚这件事到底有着怎样的影响。然而，这些证据的证明力相对来说是比较弱的。要是无法清晰地明确对方的精神状态，那么离婚案件的处理过程就可能会变得极为复杂，在这种情况下，就需要根据具体的实际情况来谨慎地进行处理，以确保整个诉讼过程的公正和合理。

[律师回复] 一、夫妻共同财产的界定
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻共同财产，归夫妻共同所有：

工资、奖金、劳务报酬。
生产、经营、投资的收益。
知识产权的收益。
继承或者受赠的财产（遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外）。
其他应当归共同所有的财产。
二、财产分割原则
均等分割原则：夫妻共同财产原则上应均等分割。
照顾子女、女方和无过错方原则：在分割财产时，应适当照顾子女、女方和无过错方的权益。例如，对于抚养子女较多、因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的一方，以及无过错方，在分割财产时可以适当多分。而对于有过错的一方，如存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力等行为导致离婚的，可以少分或不分财产。
三、特殊情况处理
对于夫妻分居两地分别管理、使用的共同财产，分割时应各归管理、使用方所有；相差悬殊的差额部分，由多得财产的一方以与差额相当的财产抵偿另一方。
已登记结婚尚未共同生活，按照习俗给付的彩礼，或婚前给付导致给付人生活困难的，离婚时可以请求对方退还彩礼。
一方以夫妻共同财产与他人合伙经营的，入伙的财产可以给一方所有，但分得入伙财产的一方应对另一方给予相当于入伙财产一半价值的补偿。
对于不宜分割使用的夫妻共有的房屋等财产，应根据双方住房情况和照顾抚养子女或无过错方等原则分给一方所有，分得房屋的一方应对另一方给予相当于该房屋一半价值的补偿。
四、债务处理
夫妻共同债务应由双方共同偿还。共同财产不足清偿或财产归各自所有的，由双方协议清偿；协议不成的，由人民法院判决。
五、其他注意事项
夫妻双方的书面财产约定优先于法定分割原则。
一方的婚前财产、因受到人身损害获得的赔偿或补偿等属于个人财产，离婚时不参与分割。

[律师回复] 具体怎么样呢，可以沟通下

[律师回复] 您好！按照法律规定进行。

[律师回复] 具体情况能说一下吗E

[律师回复] 报警了吗？具体是怎么说的呢？

[律师回复] 你好，颅内出血一般是可以评残的

[律师回复] 可以涉及质量问题和欺诈行为，可以报警或者通过法院起诉维护自身权益

[律师回复] 你好，轻伤是法医鉴定的还是自己说的？

[律师回复] 根据现有的证据申请工伤认定

[律师回复] 结论：轻微工伤是否做伤残鉴定需视情况，治疗后恢复好可能无需，涉及赔偿事宜做鉴定有必要且能固定证据保障权益。
法律解析：根据《工伤保险条例》规定，工伤认定后，对于伤残程度的确定，伤残鉴定起着关键作用。如果只是一些浅表的轻微损伤，经过治疗后身体功能完全恢复，不影响正常的工作和生活，这种情况下确实可以不做伤残鉴定，因为没有后续需要依据伤残等级来计算的赔偿问题。然而，一旦涉及到工伤相关的赔偿，如停工留薪期工资的支付期限、一次性伤残补助金的具体数额等，伤残等级的明确就至关重要，伤残鉴定能提供准确的依据，避免因标准不统一而产生纠纷。并且，有些轻微的损伤在初期可能不明显，但随着时间的推移，可能会出现并发症等情况，届时再进行鉴定可能会面临证据不足的问题，而提前做伤残鉴定就能很好地固定证据，确保自身的合法权益不受损害。如果您对轻微工伤是否需要做伤残鉴定存在疑问，或者在工伤赔偿方面有任何困惑，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将竭诚为您提供帮助。

[律师回复] 你好，保留证据起诉，有无相关信息

[律师回复] 你好， 你这边是什么时候购买的车辆？

[律师回复] 你好可以咨询保险理赔问题

[律师回复] 小腿骨折工伤理赔包括:一般伤害补偿如医疗费、伙食补助费、护理费、工资、交通费等;伤残补偿含医疗费、伙食补助等

[律师回复] 新入职员工工伤问题涉及认定及补偿两方面。
1. 工伤认定：用人单位应在事故发生之日起30日内申请，若未申请，工伤职工或其近亲属可在1年内申请。这是保障员工合法权益的重要程序，严格遵守时间规定能确保后续补偿顺利进行。
2. 工伤补偿：包含多方面内容。医疗费按是否参保，分别由工伤保险基金或用人单位支付；停工留薪期内，用人单位需按月支付原工资福利待遇；造成伤残的，按伤残等级从工伤保险基金支付一次性伤残补助金等；职工解除劳动关系时，可分别从工伤保险基金和用人单位获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

建议用人单位积极履行申报责任，及时参保，避免承担不必要风险；员工应了解自身权益，按时申请认定及补偿。

[律师回复] 您好方便电话联系么了解案件情况

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下，?在审查起诉时发现新罪的处理方式主要包括直接起诉、退回公安机关补充侦查和自行侦查?。根据《刑事诉讼法》第一百七十一条的规定，人民检察院在审查案件时，如果发现新的犯罪事实且事实清楚、证据充分，可以选择直接起诉，或者退回公安机关补充侦查，如果属于检察院管辖范围内的，也可以自行侦查?

[律师回复] 拿到伤残鉴定结果后，关键在于确认结果是否符合预期。
1. 若不符合预期，应按相关规定申请重新鉴定，以确保鉴定结果的准确性和公正性。
2. 若结果符合预期，在民事侵权赔偿案件中，需依据结果计算赔偿数额，向侵权人主张赔偿，涵盖医疗费、误工费等多项费用。之后与侵权方协商赔偿事宜，可发律师函表明诉求。若协商无果，持相关证据向有管辖权法院提起民事诉讼，要求侵权方担责。
3. 在劳动纠纷中，依据伤残鉴定结果向用人单位主张工伤保险待遇等权益。

建议在申请重新鉴定时，准备充分的证明材料。协商赔偿时，保持理性和冷静，明确表达自身诉求。提起诉讼前，咨询专业律师，完善证据链，以更好地维护自身合法权益。