律图审稿专业委员会3轮严审

签了自愿离职,能申请劳动仲裁么

#劳动仲裁 最新修订 | 2024-12-10
2.7w浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.8万人
咨询我
专业处理劳动仲裁方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动仲裁方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动仲裁及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
签了自愿离职,也是可以申请劳动仲裁的。只要劳动者在发现自己合法利益受到损害时,还没有过仲裁时效的,可以申请劳动仲裁。如果已经就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利,双方再无其他争议的,虽然可以申请仲裁,但仲裁结果不一定会如愿。但是程序上的权利还是有的,只是实体上的权利视为双方已经达成一致了,劳动者不能反悔。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
普陀区135****1142用户1分钟前已获取解答
虹口区180****1444用户4分钟前已获取解答
松江区152****2216用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125380人选择咨询律师
3902位律师在线平均3分钟响应99%好评
签了自愿离职,能申请劳动仲裁么
一键咨询
  • 奉贤区用户4分钟前提交了咨询
    131****1751用户1分钟前提交了咨询
    132****1264用户2分钟前提交了咨询
    158****8351用户1分钟前提交了咨询
    虹口区用户2分钟前提交了咨询
    嘉定区用户1分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    161****3554用户4分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    闵行区用户2分钟前提交了咨询
    130****3857用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户3分钟前提交了咨询
    嘉定区用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
  • 173****8473用户3分钟前提交了咨询
    143****5036用户3分钟前提交了咨询
    普陀区用户1分钟前提交了咨询
    160****4812用户1分钟前提交了咨询
    137****3258用户4分钟前提交了咨询
    静安区用户4分钟前提交了咨询
    黄浦区用户1分钟前提交了咨询
    162****1714用户4分钟前提交了咨询
    162****4116用户3分钟前提交了咨询
    168****2276用户4分钟前提交了咨询
    奉贤区用户4分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    146****3073用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户4分钟前提交了咨询
    161****1138用户3分钟前提交了咨询
    165****2244用户3分钟前提交了咨询
    136****4076用户2分钟前提交了咨询
    松江区用户2分钟前提交了咨询
    163****4752用户4分钟前提交了咨询
    普陀区用户3分钟前提交了咨询
    浦东新区用户1分钟前提交了咨询
    164****5127用户2分钟前提交了咨询
    虹口区用户1分钟前提交了咨询
    163****4141用户1分钟前提交了咨询
    166****3020用户1分钟前提交了咨询
    146****5715用户2分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    156****5043用户3分钟前提交了咨询
    134****7371用户1分钟前提交了咨询
    宝山区用户4分钟前提交了咨询
    143****1663用户3分钟前提交了咨询
    静安区用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户3分钟前提交了咨询
    金山区用户1分钟前提交了咨询
    徐汇区用户3分钟前提交了咨询
    138****2436用户3分钟前提交了咨询
    164****8635用户4分钟前提交了咨询
    138****4311用户4分钟前提交了咨询
    131****1788用户4分钟前提交了咨询
    嘉定区用户3分钟前提交了咨询
    闵行区用户3分钟前提交了咨询
    152****7106用户1分钟前提交了咨询
    168****3588用户2分钟前提交了咨询
    奉贤区用户3分钟前提交了咨询
    浦东新区用户3分钟前提交了咨询
    黄浦区用户1分钟前提交了咨询
    青浦区用户3分钟前提交了咨询
    176****6017用户1分钟前提交了咨询
    143****1437用户3分钟前提交了咨询
    143****3172用户3分钟前提交了咨询
    徐汇区用户1分钟前提交了咨询
    普陀区用户1分钟前提交了咨询
    145****4188用户3分钟前提交了咨询
    148****8723用户4分钟前提交了咨询
    151****6514用户1分钟前提交了咨询
    金山区用户3分钟前提交了咨询
    153****8426用户1分钟前提交了咨询
    158****2434用户1分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    175****8131用户1分钟前提交了咨询
    156****3083用户3分钟前提交了咨询
    黄浦区用户2分钟前提交了咨询
    青浦区用户1分钟前提交了咨询
    金山区用户2分钟前提交了咨询
    162****2018用户2分钟前提交了咨询
    171****4062用户1分钟前提交了咨询
    宝山区用户3分钟前提交了咨询
    140****2606用户2分钟前提交了咨询
    金山区用户2分钟前提交了咨询
    141****4846用户1分钟前提交了咨询
    金山区用户4分钟前提交了咨询
    178****1802用户3分钟前提交了咨询
    147****7437用户2分钟前提交了咨询
    长宁区用户3分钟前提交了咨询
    145****1116用户3分钟前提交了咨询
    虹口区用户3分钟前提交了咨询
    浦东新区用户2分钟前提交了咨询
    杨浦区用户3分钟前提交了咨询
    青浦区用户2分钟前提交了咨询
    170****4675用户2分钟前提交了咨询
    宝山区用户1分钟前提交了咨询
    147****2204用户2分钟前提交了咨询
    130****1745用户1分钟前提交了咨询
    松江区用户4分钟前提交了咨询
    徐汇区用户1分钟前提交了咨询
静安区188****2634用户3分钟前已获取解答
浦东新区180****2468用户2分钟前已获取解答
金山区188****9107用户3分钟前已获取解答
自愿离职可以申请劳动仲裁吗,劳动仲裁的流程是什么
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于自愿离职可以申请劳动仲裁吗,劳动仲裁的流程是什么的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
自愿离职还能申请劳动仲裁吗
1w浏览2024-12-09
被迫签署自愿离职还能仲裁吗
10w+浏览2024-08-04
个人原因自愿离职还能仲裁吗
劳动者在离职争议中,如认为自身意愿无效,可在一年内向当地劳动仲裁机构书面申诉,要求解决与用人单位的纠纷。仲裁委员会在五日内决定是否受理,受理后五个工作日内通知对方并组建仲裁庭;不受理会给出具体原因。被申请人需在十日内提交答辩和证据。即使未及时提交,不影响案件进程。
10w+浏览
劳动纠纷
自愿签了离职申请可以仲裁么
1w浏览2025-03-05
已经签了自愿离职还能仲裁吗
10w+浏览2024-07-22
自己辞职能申请仲裁吗
自己提出辞职后,只要每月超过仲裁的时效,是能申请劳动仲裁的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
10w+浏览
劳动纠纷
签了自愿离职还能申请仲裁吗
1w浏览2025-02-28
签了自愿离职,能申请劳动仲裁么
10w+浏览2024-08-05
申请劳动仲裁算自动离职了吗
劳动仲裁不自动解除劳动关系,需依据当事人诉求裁决。若当事人要求解除劳动关系并得到法律支持,法院判决书生效后劳动关系即解除。其他纠纷申请劳动仲裁,不产生解除劳动关系的法律效力。
10w+浏览
劳动纠纷
签了自愿离职,能申请劳动仲裁么
即使签署自愿离职书,遇欺诈、威胁、误解或用人单位违法(如欠薪、未缴社保),仍可申请劳动仲裁。例如,用人单位口头承诺经济补偿后未兑现,或可视为欺骗,均可作为申请依据。
1w浏览2024-08-20
被忽悠签了自愿离职还能仲裁吗
10w+浏览2024-10-30
申请劳动仲裁算自动离职了吗
劳动仲裁不自动解除劳动关系,需依据当事人诉求裁决。若当事人要求解除劳动关系并得到法律支持,法院判决书生效后劳动关系即解除。其他纠纷申请劳动仲裁,不产生解除劳动关系的法律效力。
10w+浏览
劳动纠纷
签了自愿离职,能申请劳动仲裁么
签了自愿离职,也是可以申请劳动仲裁的。只要劳动者在发现自己合法利益受到损害时,还没有过仲裁时效的,可以申请劳动仲裁。如果已经就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利,双方再无其他争议的,虽然可以申请仲裁,但仲裁结果不一定会如愿。但是程序上的权利还是有的,只是实体上的权利视为双方已经达成一致了,劳动者不能反悔。
1w浏览2024-10-20
签了自愿离职,能申请劳动仲裁么
10w+浏览2024-02-28
顶部
赵佳红律师
赵佳红律师 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

虹口区152****4965用户3分钟前已提交咨询
嘉定区152****1273用户1分钟前已获取解答
闵行区180****4830用户1分钟前已提交咨询
金山区177****6132用户2分钟前已获取解答
青浦区152****1845用户3分钟前已提交咨询
黄浦区156****8320用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换