饮酒后工作能否认定工伤

[律师回复] 领取工伤认定书后，待病情稳定即可申请劳动能力鉴定。通常在治愈及停工留薪期结束后（一般不超12个月）进行。具体时间无明确规定，但实际操作中多为受伤后3至6个月。申请鉴定前需备齐工伤认定书、病历、诊断证明等资料，向市劳动能力鉴定委员会提交申请。该委员会将在60天内给出鉴定结果，必要时可延30天。鉴定结果出来后，便可根据等级要求工伤赔偿。

[律师回复] 酒后袭警罪的最低刑罚要看具体情况。一般来说，此类罪行被判三年以下有期徒、拘役或管束。若犯罪轻微，例如行为力度轻，没出大事儿，被告认罪，还有自首、立功之类的减责情况，那可能就只会被管束或者是拘役了。但是，真正影响刑罚轻重的，还是看嫌疑人的动机、手法和伤害程度等等因素，以及是否能赔偿受害者并取得原谅，是否真心悔过这些表现。

[律师回复] 酒驾拘留有两种情况。饮酒驾驶通常会被吊销驾驶证6个月和1000元到2000元的罚款，而第二次再犯的话，就要拘留10天并且罚款。但如果是醉酒驾驶，就会被公安机关约束直到清醒，吊销驾驶证，还要追究刑事责任，5年内都不能重新考取驾驶证。如果醉酒驾驶营运车辆，那更严重了，要10年才能重新领证，并且领到之后也不能开这个类型的车子。所以，被拘留时，我们应该好好配合警察，认真反省自己的行为，同时也要维护好自己的合法权益。

[律师回复] 微信转账在法律上有效。它是电子数据，有认证力。如果能证明事实、满足真、法、关的标准，那就能做为有力证据。不过，转账时请务必标明目的和用途，以便提高证明力。如果只凭微信转账记录在民间借贷纠纷中，可能证据不足，需要结合聊天记录、借条等其他证据。此外，如果涉及诈骗等违法犯罪，微信转账记录也会成为重要线索和证据。总的来说，微信转账在法律上有一定证明力，但要确保其完整和有效。

[律师回复] 酒驾拘留可分行政和刑事两种，如为前者，经批准家属有权探望；若属后者，侦查阶段仅辩护律师能与嫌疑人见面。需知，各地探视规则及流程或有差异，家属应事先了解执行机关的相关政策与程序，确保探视合法合理。总之，酒驾危害大，需警醒。

[律师回复] 您好 您的联系方式多少 安排律师与您对接

[律师回复] 您好 您的联系方式对少 安排律师与您对接

[律师回复] 你好，工伤的申请时间一般是一年以内

[律师回复] 您好 具体情况是怎么样子的呢

[律师回复] 你好，正在查看你的问题，请注意接听电话

[律师回复] 依据交通事故认定书将保险公司做被告，起诉到法院

[律师回复] 度数多少，可以去帮助你的啊

[律师回复] 你好，如果饮酒后驾驶机动车，初次将被暂扣驾驶证六个月，并处以一千至二千元罚款。若再次饮酒驾驶，将面临十日以下拘留、一千至二千元罚款，并吊销驾驶证。对于醉酒驾驶，将被约束至酒醒，吊销驾驶证，并依法追究刑事责任，五年内不得重新取得驾驶证。

[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通

[律师回复] 您好，安排律师联系您

[律师回复] 一般情况下，左转弯车辆要让直行车辆先行，所以左转弯车辆可能会承担主要责任或全部责任。具体责任划分要考虑多种因素。如果直行车辆有超速、闯红灯等违法行为，那么责任划分可能会发生变化。交警在认定责任时，会勘查事故现场，包括车辆位置、刹车痕迹、碰撞角度等，还会查看交通监控录像，询问当事人和目击证人，综合这些信息来最终确定事故责任。

[律师回复] 你想解决什么问题呢？百年修得同船渡！

[律师回复] 你好，这边可以说明你的诉求

[律师回复] 如果要举报餐饮店聘用童工，你可以这么做：

向劳动监察部门举报

可以拨打12333劳动保障热线，按照语音提示转人工服务，向工作人员详细说明该餐饮店的地址、名称以及聘用童工的相关情况，也可以携带相关证据直接前往当地劳动监察大队现场举报。

向市场监管部门反映

可以拨打12315消费者投诉举报专线电话，或者通过全国12315平台进行线上举报，在反映内容里讲清楚餐饮店存在聘用童工这一违规行为等情况。

向当地人社部门投诉

查找当地人社部门的对外办公电话或者直接前往办公地点，提供确切证据来进行投诉举报，比如童工工作的照片、视频等能证明其在此处务工的材料。

需注意，要尽量保证举报内容真实准确且有一定的证据支撑，便于相关部门核查处理。

[律师回复] 饮酒驾驶%45怎么处理？