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外包多久能转正

最新修订 | 2024-09-10
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解析
一般来说,外包员工只要工作满5个月之后,都可以申请转正。
有些公司严苛一点可能要达到6个月以上。
外包员工就是一家公司里的劳务工或者是签订临时合同的合同工,现在国家有了明文规定,是可以提供给外包员工转正机会的。
法律依据
《劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
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